具体的な業務内容
【事業開発】営業経験者歓迎／エンジニア転職サービスの企画に挑戦／人材業界出身者活躍中
【リモート可（週2日）／人材出身者多数／営業から上流を経験したい方歓迎／事業部長直下／エンジニアマッチングサービスやエンジニア向けSaaS提供】
エンジニア転職サービスや自社SaaSを開発・提供する同社で事業開発をお任せします。
■募集背景：
現状スタートアップ〜ベンチャー企業とミドル層のエンジニアのマッチングが多くなっていますが、今後、企業・ユーザーともに支援範囲の拡張を検討しています。本ポジションでは、ターゲットの拡張を市場調査から戦略立案・実行、ビジネスオペレーション構築まで推進いただきます。
■業務内容：
ハイスキルエンジニア向け転職サービス「Findy」の既存アセットを活用した転職事業部内の事業領域の拡大・新規マネタイズポイント構築をミッションに、市場調査・戦略立案・実行までをお任せします。
・顧客調査の企画・推進（ユーザーインタビューを通して自社サービスの課題や伸び代を検討・整理）
・企業側への各種営業活動（新規求人の獲得など、現状は主に年収1,000万円を超える領域の求人ニーズ発掘を最優先に行っています）
・ビジネスオペレーションの構築（既存のオペレーションとカニバリが発生しないための検証ポイント整理）
※上記は一例になり、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上で決めさせていただきます。
※将来的にはご自身で立ち上げたビジネスの事業責任者あるいは既存事業の事業責任者となっていただくことを期待しています。
■組織体制：
事業部長：30代前半。パーソルキャリアで法人営業を経験、その後10人目の社員としてファインディに参画。
副部長：30代後半。リクルートやスタートアップ企業にて事業企画やマーケティングを歴任。
■魅力：
幅広い業務範囲において大きな裁量を持って取り組み、余白の多い状況から新たなものを生み出す創造的な仕事であること（HR領域のご経験があり、事業開発を行いたい方にはかなり刺激的な機会かと思います）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
