具体的な業務内容
【大手町／アクイジション(取得・売却)】【上場・私募リート】経験を生かしてキャリアアップ／みずほＧ
~中途入社者多数／フルフレックス／リモート可~
上場不動産投資法人（ONEリート投資法人）に組み入れる物件の取得、および発生時における売却業務をお任せします。
みずほリアルティOneグループ及びみずほフィナンシャルグループと連携することも多い部門になります。
■業務詳細：
・取得戦略の策定
・投資対象案件（事務所・住宅）の発掘
・評価（バリュエーション）
・取得スキームの検討
・デューデリジェンス
・クロージング業務
※投資情報開発部（ソーシング部門）との兼務となるため、他用途のアセット探索も担当業務となります。
■組織構成：
みずほリートマネジメント株式会社（出向） 投資運用第一部（投資情報開発部 兼務）
・ 投資運用第一部：10名（50代1名、40代1名、30代５名、20代３名/部長１名、副部長1名、
部員７名、スタッフ1名）
・ 投資情報開発部：4名（50代1名、40代1名、30代２名/部長１名、部員3名）※全員兼務
投資情報開発部は、上場リート（投資運用第一部所管。主な対象アセット：事務所）、私募リート（投資運用第二部所管。主な対象アセット：住宅）向けの案件ソーシング全般を行う部門です。少数精鋭の組織であり、一人当たりの仕事の裁量権が広いです。また意思決定の構造がコンパクトであり、物件発掘からクロージングまで取得業務全般に携わることができる体制です。
■働き方：
・管理監督者、もしくは コアタイムなしのフレックスタイム制
（1日7時間30分の勤務を基本とし、9:00〜17:30を基本的な勤務時間帯として柔軟に対応）
・出社とテレワークを混在させた「ハイブリッド型テレワーク制」を活用
（テレワーク環境充実、一定の条件下でシェアオフィスも利用可。PC、業務用携帯貸与。）
■特徴：
みずほリアルティOneグループとしては、みずほリートマネジメント（上場・私募リート）累計1,700億円、みずほ不動産投資顧問（ファンド等）累計11,000億円を超える大規模な不動産を運用しています。中途入社社員が多く、入社後なじみやすい環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
