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    【みなとみらい】アートディレクター◇前年比1.5倍の急成長 Lypo-C の認知拡大を支える【dodaエージェントサービス 求人】

    【みなとみらい】アートディレクター◇前年比1.5倍の急成長 Lypo-C の認知拡大を支える【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/11/07
    • 掲載終了予定日:2024/12/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【みなとみらい】アートディレクター◇前年比1.5倍の急成長 Lypo-C の認知拡大を支える

    〜MADE in KAMAKURA ブランドのデザインに携わる◎/鎌倉発・設立36年でありながら、前年日1.5倍成長中の飲むビタミンC「Lypo-C」/転勤なし/年休125日(土日祝)〜

    ■業務概要:
    「未来の健康を、つくる。」を掲げ、吸収性を追求したリポ・カプセルテクノロジーの力で急成長中のMADE in KAMAKURA ブランド「Lypo-C」デザインディレクター補佐を募集します。
    <制作物想定>
    パッケージ/パンフレットなど紙媒体/ノベルティグッズ/オンライン広告制作/展示ブース etc.

    ■業務詳細:
    事業が急成長している当社のクリエイティブチームは、正社員1名+外部パートナー(業務委託4名)で構成されており、社内のマーケティング、営業などの各部署からの要望を要件定義し、チーム内でデザインを完成するために、デザイン・進行管理に携わっていただきます。

    ■キャリアパス:
    まずは既存ディレクターの補佐として活躍いただき、将来的にはアートディレクター・クリエイティブディレクターとしてチームを牽引するキャリアパスがあります。

    ■配属先:
    社長室/1名

    ■当社について:
    「未来の健康を、つくる。」予防医療を日本の当たり前にしていくSPIC
    「病気になったら治療で治す」ことから病気に罹る前に、予防して健康を高めることの大切さを意識する人が増えています。早期発見治療重視から健康増進予防重視の社会へと変化が進む中で、「未来の健康を、つくる。」ことは、「今の病気を、治す。」ことよりも今後増々意識と行動が求められていくのが社会の流れだと考えています。
    だからこそ、「未来の健康を、つくる。」というスローガンを軸に、ヘルスケア産業のど真ん中で、本当に求められる商品やサービスを提供している現場が機能する、社会基盤の構築を目指しているのがSPICです。


    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ブランド分野での経験が少なくとも5年の経験
      ・デザインまたはインダストリアルデザインの学校を卒業している方
      ・対話で人に考えを共有し、異なる視点を受け入れることができるコミュニケーション能力がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細>
      みなとみらいオフィス
      住所:神奈川県横浜市西区 みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F WeWork内株式会社スピック
      勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      ※業務により鎌倉で勤務する日もございます。

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      400万円〜610万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):271,250円〜415,548円
      固定残業手当/月:65,625円〜100,536円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      336,875円〜516,084円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験に応じて相談し決定
      ■昇給:年1回(3月)
      ■賞与:年2回(6月・12月)※業績により異なる

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(公共交通機関による経路での交通費を支給)
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      66歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■社内研修
      ■OJT

      <その他補足>
      ■社内福利厚生制度「Substantial7(サブスタンシャル7)」:自社運営のクリニック、サロンなどでのビューティケア、ヘルスケアについて月70,000円支給(点滴、トレーニング、スキンケア、リラクゼーションなど利用可)※ヘルスケアを重視する仕事だからこそ、働く人の美しさと健康を最優先しています。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社スピック
      設立 1988年1月
      事業内容
      【「美しさと健康」「機能とやさしさ」「人間と環境」調和を大切にした製品づくりへのこだわり。SPICの商品開発はすべてのバランスが整うただ一点を追求してつくられます。化粧品やサプリメントなど、毎日使用する製品に最高品質のこだわりを目指し、安心をお届けします。】
      ■事業内容:
      ・ブランド開発事業(ライフスタイル商品オリジナルブランド商品開発など)
      ・経営コンサルタント事業(理美容業/医療機関/歯科医院の経営指導)
      ・人材教育事業(技術/接遇のスタッフ教育、資格認定、消費者向けカルチャースクール)
      ・フランチャイズ(FC)開発事業(SPIC Salonの日本、中国、韓国などへの展開)
      資本金 98百万円
      従業員数 30名
      本社所在地 〒2480005
      神奈川県鎌倉市雪ノ下3-3-23 スピック鎌倉ビル
      URL http://spic.com/
    • 応募方法