【東京/用賀】施工管理職◇経験者歓迎◇週休2日制/直行直帰OK/残業月30H程度【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・施工管理経験者
・普通自動車免許をお持ちの方（AT可)
■歓迎条件：
・疑問点を解決するために、意識的に行動できる方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
450万円〜520万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜300,000円
固定残業手当/月：65,000円〜70,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
325,000円〜370,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・給与詳細は前給・経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。
・残業代全額支給
※昇給年2回 （査定あり）
※賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇2日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数113日

会社休日カレンダーによるシフト制（基本的には、平日お好きな1日と、土・日のどちらかがお休みになります)
■有給休暇付与
入社時期により変動有
■年末年始休暇
（12／30〜1／4まで固定休暇）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月30,000円まで※同社規定による）
家族手当：規定有
住宅手当：規定有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：規定有

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
・1級電気工事施工管理技士：３万円
・２級電気工事施工管理技士：１万円
・第１種電気工事士：２万円
・第２種電気工事士：１万円
・１級建築士：４万円
・２級建築士：２万円

＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月額3万円まで）
■退職金制度（規定あり）
■各種研修制度
└勉強会、商品研修など
■資格手当
・電気工事士（第1種：月2万円／第2種：月1万円）
・電気工事施工管理技士（1級：月3万円／2級：月1万円）
・建築施工管理技士（1級：月3万円／2級：月1万円）
※電気工事施工管理技士は取得支援あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中に条件に変更はありません。