【在宅可】アプリエンジニア（リードクラス）◆Kotlinで大規模ユーザー向けスマホアプリ開発／教育◎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・iOS：Swift、もしくはAndroid：Kotlinでの開発経験が3年以上ある方
・詳細設計から実装まで一人称でできる方
・積極的なコミュニケーションが取れる方

■歓迎条件：
いずれか1つでもご経験があれば優遇します。（※無くても問題ありません）
・リーダー的役割を行ったことがある方
・コードレビュー経験
・両OSの対応が可能な方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（13:00〜14:00）
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
450万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,900円〜540,000円
固定残業手当/月：89,100円〜160,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
375,000円〜700,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は経験者の金額です。
■正社員の場合：経験やスキルに応じ優遇いたします。
・昇給…年2回
・業績連動型賞与…年1回
■契約社員の場合：年1回活躍に応じて昇給があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■有給休暇 （入社月 3日 + 入社6ヶ月後 7日）
■夏季休暇 （3日）
■年末年始休暇 （12/29〜1/3）
■生理休暇
■その他（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入制度、セミナー支援制度、資格支援制度、eラーニング利用制度、練習用サーバー貸与制度、人事育成制度、社内勉強会（月1回）、もくもく会（不定期）、グループ企業勉強会／LT会／有志の個人制作発表会

＜その他補足＞
■PowerNap制度（15〜30分の仮眠制度)
■健康診断実施（年1回）
■シャッフルランチ（隔週でグループ分けした仲間とランチをとります）
■PowerNap制度（眠気対策として15〜30分の仮眠が取れる制度です）
■公認サークル制度
■社内イベント（ゲーム大会、忘年会、ビンゴ大会、BBQ）
■管理職手当
■在宅勤務手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
または契約社員としての採用あり※契約期間6ヶ月（その後6ヶ月毎に更新前提）

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。