具体的な業務内容
【仙台】法人営業※未経験可／残業ほぼ無・年休123日／正社員登用率ほぼ100％・登用後賞与4.5か月
〜正社員登用率直近5年100％・正社員後賞与4.5か月で給与UPも狙える／国内トップクラスシェア・東京スカイツリーにも製品採用！〜
■募集背景：
「熱」をテーマにした熱制御制品を提供する当社。身近な暖房機器から、製品の製造プロセスにおける熱処理に利用する設備など幅広く製造販売しています。ヒーターの原点の「シーズヒータ」の日本初の国産化、東京スカイツリーに当社製品採用、工業用の電熱制御機器では国内トップシェアと業界を牽引しています。そんな当社で営業体制の変更のための採用となります。
■業務概要：
産業用途で使用されるヒーター及び熱に関する幅広い「お客様の要望・悩み」をお聞きした上で具現化し、受注へ結びつけます。製品の販売ではなく、顧客のニーズに合わせた受注生産としての営業活動をお任せします。
■業務詳細：
・長野研修を月1回1週間程度のものを数回、習熟度にあわせて実施後、OJTにて業務に慣れていただきます。独り立ち後も先輩社員のサポート体制が整っているため安心です。
・客先への商品説明、施工会社、工事会社への同行訪問等を実施。当社製品全般を取り扱います。東北エリア及び本社（長野）への出張も発生します。
・入社後は半導体製造装置メーカー２社のご担当を想定。開発担当やバイヤーと打合せを行い、製品の導入までサポートします。
■組織構成：
東北支店3名が在籍中。 支店長(40代半ば男性)、メンバー1名(30代半ば男性)、事務1名(40代前半女性)。現在のメンバーは後々本社に戻る予定です。過去にはクリーニング屋での就業経験者、アパレル販売出身者など異業界出身者が多く在籍。
■環境：
・残業は月に数時間程度とほぼ発生しません。エア・ウォーターのグループ会社であり働き方改革を推進しています。
・出張は日帰りが中心ですが、１泊〜数泊の本社出張、または１泊程度の東北圏内での出張が年数回あります。
■魅力：
★「熱とその制御」を核として、業界をリードする製品を展開。「省エネ・環境・新エネルギー」をキーワードに市場の動向に合わせ応えていく柔軟性が強みです。
★経営も直近10年ほどは黒字経営のため安定しています。
★社内公募でやりたいことや社員の声やアイデアを形にするプロジェクトがあります。社風もフランクで相談もしやすい環境です。
チーム／組織構成
