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    • 昇仙峡ロープウェイ株式会社の求人情報(【甲府】※未経験歓迎※人気観光地×ロープウェイの施設管理◆9時〜17時半/※残業ほぼなし・正社員◆【dodaエージェントサービス 求人】)

    昇仙峡ロープウェイ株式会社

    【甲府】※未経験歓迎※人気観光地×ロープウェイの施設管理◆9時〜17時半/※残業ほぼなし・正社員◆【dodaエージェントサービス 求人】

    【甲府】※未経験歓迎※人気観光地×ロープウェイの施設管理◆9時〜17時半/※残業ほぼなし・正社員◆【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/26
    • 掲載終了予定日:2024/12/18
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【甲府】※未経験歓迎※人気観光地×ロープウェイの施設管理◆9時〜17時半/※残業ほぼなし・正社員◆

    〜未経験入社多数活躍中/残業ほぼなし/閑散期は就業時間6.5h/連休取得も可/将来の管理職候補/人気の観光スポット昇仙峡から弥三郎岳山頂を結ぶロープウェイ運行/山頂はパノラマビューの絶景とパワースポットの宝庫!〜

    ■業務概要:
    「日本五大名峡」の一つに数えられる昇仙峡と山頂最大のパワースポットである弥三郎岳を結ぶ全長1,015mのロープウェイ。ロープウェイ山頂からは、山梨に存在する日本の高峰富士山、北岳、間ノ岳(あいのだけ)の山々が一望できます。今回は、観光地として人気の高い昇仙峡ロープウェイの施設管理業務をお任せします!

    ■業務詳細:【変更の範囲:無】
    ・ロープウェイの売上管理、運行時間管理
    ・チケット販売、お客様対応
    ・従業員の勤怠管理、シフト作成
    ・売店の店舗管理
    ・団体客の申し込み受付対応(電話)
    ・定期メンテナンスの手配など

    ■入社後の流れ:
    OJTを中心に業務を学んでいただきます。ロープウェイや観光業の知識・経験がなくても問題ございません。現場でしっかりと教育致します。先輩社員から優しく丁寧に教えていただける環境でございます。

    ■組織構成:
     運行管理担当は2名 (50代)、取締役がチームの管理をしております。
     
    ■働き方について:
    ・ロープウェイは定休日がなく、年1回の整備日以外は毎日運航しています。
    ・基本的には月6休となるようシフトを組んで調整しています。
    ・通常9時〜17時半が定時ですが、12月〜3月は閑散期となるため、就業時間が9時〜16時半と短縮しています。(給与は変わりません)
    ・繁忙期は8月のお盆の時期と、紅葉が見られる10月〜11月です。(ピークは11月)
     繁忙期以外は有給も取りやすい環境です。

    ■当社・ポジションについて:
    ・昇仙峡ロープウェイは、昭和39年(1964年)11月1日に運行を開始しました。
    富士山・甲府盆地・白砂山・南アルプス・金峰山・荒川ダムとぐるり360°の絶景で、年間を通して多くの観光客で賑わっています。
    ・施設管理は歴史あるロープウェイを守っていく重要なポジションです。売店も含む全体の管理をお任せ致しますが、未経験でスタートした先輩も多く、少しずつスキルアップして頂ければ大丈夫です!

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜
      ■必要スキル:
      ・ロープウェイの運行や観光業に興味のある方
      ・人とのコミュニケーションを取ることが好きな方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      石川県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:山梨県甲府市猪狩町441
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:無】

      <転勤>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      1年単位の変形労働時間制
      対象期間の総所定労働時間:2010時間00分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <勤務時間>
      9:00〜17:30(交替制)

      <勤務パターン>
      9:00〜17:30
      9:00〜16:30

      <その他就業時間補足>
      ■就業時間・4月〜11月:9時〜17時30分・12月〜3月:9時〜16時30分

      給与

      <予定年収>
      350万円〜400万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜280,000円

      <月給>
      230,000円〜280,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給 年1回
      ■賞与 年2回(前年度実績3ヵ月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      月6休制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数85日

      ■年1回のメンテナンス日以外に定休日が無いため、シフト制で勤務日を決めていきます。
      ■お盆や11月の紅葉の時期が繁忙期となります。
       12月〜3月頃までは閑散期となるため希望休も取りやすいです。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      住宅手当:■借主の場合1万円/月
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      再雇用制度有

      <教育制度・資格補助補足>
      ■現場にて教育致します

      <その他補足>
      ■食事手当月3千円
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      昇仙峡ロープウェイ株式会社
      設立 1956年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      ロープウェイの運行管理
      〜昇仙峡ロープウェイの運行までの歩み〜
      昇仙峡ロープウェイは、昭和39年(1964年)11月1日に運行を開始しました。ロープウェイ建設当時は昇仙峡までの道が非常に狭く、大量の建設資材を運ぶ為に非常に苦労をいたしました。特に、山頂パノラマ台まで資材を運ぶことが出来る道がなく、大型ヘリコプターで資材を運び、パノラマ台駅を建設しました。
      資本金 40百万円
      従業員数 11名
      本社所在地 〒4001217
      山梨県甲府市猪狩町441
      URL http://www.shousenkyo-r.jp/
    • 応募方法