具体的な業務内容
【愛知県刈谷市】社宅寮管理業務／年休121日／デンソー100％出資連結子会社
【デンソー100％子会社／「働きがいと働きやすさを両立する人事制度」を実現／年休121日（土日休み）】
■業務内容
社宅寮部にて、以下を担当頂きます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
・会社方針や、寮収容計画に基づいた刈谷・知立・安城・豊田地区の社宅寮設備管理、運営
・寮管理者（25 名）の管理
〜詳細〜
・親会社であるデンソーの寮収容計画に基づき担当を頂き、社員寮の管理者25名から入寮者の声が上がってくるため、方針に基づいて適切に対応を頂きます。
・刈谷・知立・安城・豊田地区に8つの寮に1500名の従業員が居住しているため、寮にも出向きながら、運営、設備管理を担当頂きます。
・毎年4月は新入社員の入寮する時期、1月〜3月は、次年度予算立案の時期で繁忙期となり、月の残業は45時間程となりますが、それ以外は20時間以内に収まっております。
■魅力
・寮管理者はデンソーの社員が定年後に務めているケースも多く、年齢が上の方と円滑にコミュニケーションの取れる方にはマッチする職場です。
・月に5回在宅勤務が可能なため、ご家庭の状況に合わせて柔軟な働き方が可能です。
■組織構成
社宅寮部には、総括課と各地区を担当する社宅寮1 課・2 課・3課があり、総括課が制定したルールに基づき、社宅寮運営を実施しています。社宅寮 1 課は、寮管理者25名と事務スタッフ3名で構成されています。
事務スタッフは、寮管理者の管理担当、伝票や支払いなどの事務担当施設の修繕担当がおり、今回は寮管理者の管理を主に担当頂く方を募集します。
スタッフは40代、50代で構成されております。
■当社の特徴
当社は、デンソーの総務部門の機能分社として立ち上がった企業です。
設立から間もなく25年。2022年には同じデンソーグループの機能分社間の事業再編もあり、現在は様々な出身母体の従業員と共に一丸となって業務に取り組んでいます。新たな挑戦を続けるデンソーのサポートをする立場として、安定した基盤の中でチャレンジができる会社です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
