具体的な業務内容
24年新卒（大学）歓迎【千葉／浦安】ステンレス鋼材の営業◇年休125日・土日祝休／残業月平均20時間
〜未経験歓迎／顧客とモノづくりを実現していく達成感◎街の看板など形に残る仕事〜
ステンレス鋼材の流通および自社で加工したステンレス加工品を販売する専門商社である当社にて、営業をお任せします。
■業務内容：
数百ある得意先への営業を展開しています。得意先は、東京、埼玉、千葉、茨城を中心とした関東一帯にあり、社用車を使い、営業活動を行ってもらいます。得意先のニーズをつかみ、要望される加工品を自社加工設備で、時には協力会社と協力しながら形にしていく作業です。引合を入手し、加工部門と連携し、製造確認、納期調整を行った上で、最適提案を得意先にしていきます。
■業務の流れ：
＜午前中＞
朝礼⇒一日のスケジュールチェック⇒メール・FAXで受信した見積依頼などの件数を確認し作業工程の確認⇒受注済物件の加工工程等の確認⇒依頼が来た見積内容を図面を見ながら確認
＜午後＞
場合により得意先への営業活動（外出がすることが多いです）⇒請求書、出荷伝票の整理⇒販売管理システム上での売上処理等
■組織構成：
営業部は、営業部長50代、課長代理40代、係長30代、一般営業担当者3名（20代中心）の計6名（全員男性）と、営業事務アシスタント6名が在籍しています。新卒入社、中途入社社員のバランスは5：5です。
■仕事の魅力：
当社で行う仕事は、簡単な作業ではありません。得意先から来る要望をビジュアル化し共有し、そして形にしていく仕事となり、決して流れ作業ではありません。日々の仕事は地味な事ばかりですが、実行を積み重ねることで、得意先様とモノづくりを実現していく達成感あります。
また、金属加工を生業にしており、当社がかかわった物件が町中にあります。例えば、東京ドームの改修工事で当社の加工が生かされたり、銀座のブティック（ブランド店）の看板など、例を上げればきりがありませんが、形に残る仕事、我々の街の財産となるモノを作りづつけています。
■働く環境：
オーナー系企業ならでの即決即行の文化があります。大企業の様な潤沢な福利厚生とまではいかないまでも、社員に寄り添った判断・対応をしていきます。産休育休制度の構築、実行実績あり、育休パパ制度の構築を進めています。
経営メンバーとの1on1を定期的に開催し、職場従業員からのヒアリングを重視しております。
チーム／組織構成
