具体的な業務内容
人事（広報・採用担当）第二新卒/未経験歓迎◆圧倒的成長環境◆フラットな社風◆急成長の人材サービス会社
◇◆オフィスカジュアル・ネイルOK／新卒人材紹介でNo.1を目指す会社／転勤なし／20代特化の転職支援が強み／圧倒的成長環境／成長意欲の高い方をお待ちしています◆◇
「働くに挑む」をミッションに掲げ、働く人がもっと楽しく働けるように、企業と働く人に向けた多角的な事業を展開する急成長ベンチャー企業です。
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
人事部として新卒の採用戦略設計から母集団形成、採用面接、内定者フォローを一貫して行います。毎年40名以上の新卒を採用するからこそ、多くの裁量や権限を与え、当社の人を支えるポジションです。
＜具体的には・・・＞
◇採用戦略の設計
◇採用面接
◇採用管理業務
■新卒採用について：
・採用手法：エージェント・求人広告・SNSを用いての集客・HP経由
・年間採用目標：40名〜60名
■組織構成：
・人数：2名
・年齢層：20代〜30代
・性別：女性
■魅力：
＼オープンな人間関係／
20〜30代の多くが活躍している職場です。役員から現場社員までの距離が近く、風通しが良いからこそ笑顔や会話が終始出ている雰囲気です。オープンな社風だからこそアイデアが生まれますし、業務の生産性向上にも繋がると考えています。そして、プライベートでも部署や年齢に関係なくスポーツなどで交流したり、社員同士の仲が良いことが特徴ののつです。会社選びの軸として、誰と働くかも大切ですね。
＼若手が育ちやすい／
常に失敗を恐れず挑戦し続けるという文化が根付いてるので、スピード感早く若者が成長していきます。1年目から新規事業の立ち上げや、2年目で人事部など、急成長のベンチャーという点を最大限に活かしています。会社の成長とともに自分自身のスキルアップも一緒にしていきましょう。
■求める人物像：
・人材ビジネスに興味・関心がある方
・顧客ときちんと向き合うスタイルで仕事がしたい方
・成長真っ只中の企業で働きたい方
・圧倒的なスピードで自分も成長してみたい方
・自分の存在や仕事ぶりが会社の明るい未来に直結する環境で働きたい方
・能動的に意思をもって働ける方
・壁にぶつかっても自ら考え乗り越えようとする方
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
