具体的な業務内容
【広島市／転勤無】業務管理職＜ミドル・シニア歓迎＞働きやすい職場環境を整備◇マネジメント・労務管理等
【創業60年超・総合ビルメンテナンス事業／経営に近い管理職ポジションで中核を担う／70歳までの再雇用制度あり】
■業務概要：
業務管理部管理職のポジションとして、メンバーマネジメントや現場労務管理等、経営に近い領域をお任せいたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
◎マネジメント：業務管理部門スタッフ10〜15名、各現場をまとめるリーダーの方数名をマネジメントいただきます。
各現場のリーダーと接点を取り、日々のフォローをしていただきます。
※現場スタッフの中には海外の技能実習生もおりますが、基本的には日本語でコミュニケーションを取っております。
◎労務管理：各現場の方の出勤内容の確認や健康管理、契約更新等労働条件の見直し等の確認を行います。給与計算等は別部門の担当者がおりますので、最終確認をお任せいたします。
◎現場営業のフォロー：営業の担当は別におりますが、フォローで営業担当者と同行するケースもございます。
当社は創業当時から長くお付き合いをしている企業様が多くおりますので、定期的に訪問をしながらお客様のお困りごとや要望を直接伺い、現場サポートをいたします。
◎案件管理：ビルメンテナンスとして、各市町村の入札に参加しておりますので、こちらの対応をお任せいたします。
★メイン業務はマネジメントとなりますが、管理職ポジションとして広く現場フォローまでお任せいたします。
★また、事務所は管理職の方から一般スタッフの方まで同じフロアでコミュニケーションを取っております。
異業界からの中途入社者も多く温厚な雰囲気です。
★社長とも情報共有をしながら、適宜フォローをお任せいたします。
■当社について：
清掃・設備・警備といったビルメンテナンス業務から個人宅でのハウスクリーニング、寮管理までを行う「総合ビルメンテナンス業」を展開。 環境衛生を徹底し、ビルの利用者に快適で衛生的な環境を提供し続けています。
また、幅広いビルメンテナンス業務に加え、個人宅でのハウスクリーニング、空き家対策、そして寮管理まで請け負う「総合ビルメンテナンス業」を行っています。
従業員の年齢も幅広く、育児や介護と仕事の両立を支援したり、性別・年齢・職歴を問わず実力や成果で管理職に抜擢するなど、女性の社会進出を力強く支えています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
