具体的な業務内容
【京都】住宅設備の法人ルート営業◆土日祝休・残業23ｈ！固定給で安定500万〜／独立系商社で押売り無
【★リフォームや、住宅設備の営業経験ある方歓迎★土日祝休み・年休124日・残業23ｈ／20時退社×時間外の業務連絡なしで働き方◎】
＼魅力ポイント／
（1）市場大きく、今後も事業拡大！当社は水回りを始め、サッシ・エクステリア・家具など様々な分野で40年以上事業拡大中です
（2）固定給で安定！昇給幅も高いため、年齢にかかわらず年収UPが可能
・モデル年収：35歳／600万円・40歳／680万円
・賞与：年2回（過去実績4.5ヶ月分）
（3）押し売り不要！幅広い商材から自由に提案！：関西有数の独立系商社だからこそ、メーカーの縛りがなく、お客様に本当に良いと思うものを提案できます
■働き方：
・年休124日、完全土日祝休み
・残業23ｈでプライベートも両立しやすい
・お客様から時間外の業務連絡なし！数年前から20時PCシャットダウンの仕組みを導入し、お客様に「土日祝休み・営業時間外は対応なし」の印象を持ってもらえている環境
・直行直帰可能
【変更の範囲：同社の業務全般】
■業務内容：
【営業先】住宅設備機器の販売店、施工店、建材店、工務店など
【担当顧客数】20〜30社ほど
社用車での定期的な訪問(1日平均5〜6件)、問い合わせ対応や見積書作成が日々の業務です。
＜特徴＞
営業スタイルは自由：1日のスケジュールや行動も縛りなし。裁量をもって営業活動を行えます。
■仕事の流れ：
・担当顧客を訪問し、日々コミュニケーションを重ねることで、お客様の紹介時に第一想起されるような関係を築きます。
・お客様の紹介があれば、専門商社の強みを発揮し幅広いラインナップから、もっとも最適な商品を提案します。
・また同社で施工も担当する場合は、現場調査も行っています。現場管理や手配もしながら、お客様に寄り添い協業して営業活動を行います。
※施工は大松エンジニアリング（施工管理会社）と連携していますので、現場管理などはこちらのスタッフと協力しながら進めます。
■社風：
風通し抜群！社員同士年齢層の近い人がほとんどで、コミュニケーションがとりやすい環境。「従業員満足の推進」を重視しており、働く上で改善点してほしいことを社長に発信できる仕組みがあり、実際に制度改革の動きも活発です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
