【三重県津市】電気保安管理（課長候補）◆高圧受変電設備の保安点検◆ユニバーサルエコロジーG◆転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第三種電気主任技術者
・実務経験5年以上（3年も検討可能）
・普通自動車免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・再生可能エネルギー業界でのご経験
・マネジメント経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、電気主任技術者第3種

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：当社全事業所】
近鉄名古屋線津新町駅 徒歩20分／マイカー通勤可
※2025年春頃に事務所が移転します。
【移転先】三重県津市芸濃町椋本3662（芸濃ICの近く）

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間36分
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00

＜その他就業時間補足＞
■残業：月10H〜20H程度

＜予定年収＞
504万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,770円〜406,610円
固定残業手当/月：67,230円〜93,390円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
360,000円〜500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、同社規定により決定します。
■給与改定：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度支給実績2ヶ月分/年 ※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土・日・祝日（会社カレンダーに基づく）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社6か月経過後に10日付与）、産前産後休業、育児・介護休業

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：5,000円×扶養人数（就労者除く）
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度：65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（受験費／教材費補助、合格祝い金）
・研修：基本的にはOJTとなり、実務を行いながら当社での業務を習得していただきます。

＜その他補足＞
・資格手当：指定資格保持者に支給
・役職手当：役職に応じて支給
・健康診断
・予防接種
・慶弔規定（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など）
・社員旅行
・社内懇親会（忘年会、運動会、BBQ大会など）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用と変更ありません。