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ＵＰＳソリューションズ株式会社
【大阪】無停電電源装置の技術営業（IT）／未経験歓迎<無借金経営/積極的な開発投資/利益率高> 〜UPS(無停電電源装置)のソリューション提案／情報化社会における必要不可欠な装置を提供しています／既存顧客メイン／新規顧客は紹介にて獲得〜 ■業務内容： 大手コンピュータメーカーや、システムインテグレーターから依頼されるコンピュータシステムのシャットダウンシステム（UPS+シャットダウンボックス）のコンサルティング業務をお任せします。 ■業務詳細： UPS（無停電電源装置）の構成提案書の作成→UPSの現地導入→シャットダウン設定とテスト→導入後の保守サービスまで ワンストップで請負ます。 ■特徴： 個人ノルマや、飛び込みセールスは一切ありません。 入社後は、基礎研修および、1年間のOJT研修があり、社内の検証機や、実際の現場で先輩社員について体験しながら、電気知識やコンピュータ、ネットワークについて技術習得していただけます。 チーム／組織構成
学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンピュータに興味があるなら未経験者も歓迎です ・社会人経験が1年以上の方 ■歓迎条件： ・IT業界経験者歓迎します ・普通自動車運転免許（AT限定可）
正社員
大阪市、その他大阪府
＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業時間は月平均20時間程度です。(繁忙期は増加します)
＜予定年収＞ 350万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円〜200,000円 固定残業手当/月：70,000円〜120,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円〜320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・年収例：350万円 22歳 400万円 30歳 450万円 35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土日祝 完全週休2日制
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円 家族手当：配偶者：5,000円 子：3,000円/人 住宅手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 製品研修、資格取得への費用援助等 ＜その他補足＞ 完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（3日）、GW、産前産後休暇 （取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり） ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇に変化はありません。
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