具体的な業務内容
【千代田区】技術営業（建築設備）◆働き方◎/残業２０ｈ/休１２６土日祝／賞与３回／福利厚生◎
〜WEB面接OK！/ノルマなし/福利厚生◎／年間休日126日/残業平均20時間程度〜
■業務内容
災害時における電力確保のための発電設備や地球環境の負担を少なくするビル空調システムを提供する当社にて、省エネシステムや非常用発電機の提案営業をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細
・電材屋（商社）を中心に、ゼネコン・サブコンなどの関係性のある企業への提案営業です。
・新規での営業はほとんどなく、取引のあるお客様からの問い合わせ内容に対し、見積作成対応などから営業活動を行います。
・まずは、技術的なことや発電機の知識を身につけるためにメンテナンス業務を中心に携わって頂きます。その他にも、上司・先輩社員に同行し、ポンプ場などの水処理施設を中心とした発電設備工事の現場に行き、施工管理の補助などを経験していただき、知識を身に着けて頂きます。
・将来的には工事積算や発電機のスペック選定・設計、メーカーへの発注業務、また、販売した発電機の設置・工事の施工管理業務等、技術営業職として多岐にわたって活躍できます。
具体的には…
・打ち合わせ
・各技術資料の作成
・メーカーへの発注業務
・販売した発電機の設置
・工事積算
・発電機のスペック選定
・施工管理業務
■案件詳細
・顧客：電気設備・電力会社などのサブコン、ビルオーナー、ゼネコン
・担当物件数：５〜６件
・導入対象物件：大学、商業施設、オフィス、マンション
・既存：新規＝8：2
※飛び込み営業などはありません。
■2024年3月の決算賞与実績
・新卒：10万円
・2年目：80万円
・10年目(主任)：150万円
・20年目(係長)：300万円
・30年目(次長、部長)：500万円
■働き方
・平均残業時間：20ｈ程
・PCを一人一台支給し、直行直帰を推奨するなど、働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■入社後の流れ
・1週間程度の新入社員研修がございます。
・その後、先輩社員とのＯＪＴ研修となります。
■資格取得支援制度
手当支給対象の資格88種類！さらに講習も用意しており、入社後はスキルに合わせて資格取得を目指せます！
◎初回の受験費用は全額負担！
◎資格手当も充実！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
