具体的な業務内容
<上場企業子会社>新規事業・未来創発コンサルタント◆大手案件多数/正社員登用有/残業10h/◆
〜大手の成長戦略コンサルティング/知的好奇心を未来社会の進化に変革！/チャレンジできる環境/昨対比売り上げ115％/正社員登用有〜
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・外部パートナーと連携し、下記の分野を一例とする顧客の成長戦略コンサルティング活動および提案営業活動を担当していただきます。
同社の強みである未来ナレッジや新規事業開発ノウハウを最大限に活用したコンサルティングサービスで、多数のアイデアを出すフェーズから具体化、実行まで幅広くご支援します。大手企業のお客様がほとんどで、様々な業界の顧客から依頼をいただいています。
・リサーチスキル、コンサルティングスキルをコアスキルと位置づけ、クライアントからの多様な要望に的確に対応できる人材を求めています。
〈業務詳細〉
・顧客折衝(ニーズや要件のヒアリング)
・事例・市場調査、分析、提案書の作成
・顧客への提案
・プロジェクト開始後は提案書に沿って調査、提案しながら顧客と伴走。
〈案件例〉
https://www.d4dr.jp/future-strategy/
・事業戦略立案、事業化計画策定
・ITに関するコンサルティング
・最新技術やサービス事例の調査
・消費行動分析／統計解析／マーケティング調査
■入社後：
OJTにて業務・業界知識を身に着けていただきます。社内のメンバーに協力・アドバイスをしていただきながら業務を進めていただきます。
■強み：
大手コンサルティングファームは大きな案件に対して複数人のチームで取り掛かるため、顧客から依頼をいただいてもすぐに動くことが難しいものの、当社は他社にはないサービス展開というだけでなく、1日単位での案件も受け入れるなど、少数精鋭である分スピーディーにクライアントの要求に応えることができるできる点が当社の強みです。
2024年6月より、株式会社プラスアルファ・コンサルティング(東証プライム上場)のグループ企業となりました。
■雇用形態：
長期就業をしていただくことを前提とし、時代の変化に合わせて雇用形態の柔軟性を高めるため諸条件をパーソナリティにフィットするものを提供できるようにというポジティブな考えの下、契約社員という雇用形態を取っています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
