具体的な業務内容
【リモート可】営業職（埼玉エリア担当）◇年休125日／インセン有・新規開拓営業／WLBとやりがい両立
＜フィンランド発『おもてなしデリバリー』で急拡大中の『Wolt』＞
営業職として、『Wolt』のパートナーとなるレストランの顧客の新規開拓をメインでお任せします。
■業務内容：
Woltの新規加盟店様を獲得する毎月のターゲット（目標）達成に向けて、テレアポ、飛び込み、オンライン商談など営業手法や1日のスケジュール策定など裁量を持って働けます。
※入社後2週間の東京都恵比寿本社の研修（座学やロープレなど）あり
■業務の特徴：
◎エリアマネージャーと共に、営業リストの精査、アプローチの優先順位、提案内容などの営業戦略を策定し、営業活動を進めていただきます。
◎担当エリアの営業戦略やセールススタイルは各営業担当に大きな裁量の元、お任せしていますので裁量権がある中で働きたいという方にフィットする環境です。
◎地域の方々と密接に関わり地域経済の活性化に貢献できるやりがいもあり、直接的なフィードバックをいただけるやりがいもあるポジションです。
◎目標設定はありますが、ポイント制を設けることでインセンティブが支給されやすい評価制度を導入しています。
■オフィスについて：
関東のオフィスは東京・恵比寿の本社のみのため、恵比寿オフィスに所属頂きます。
■働き方：
・飲食店に訪問しての対面営業が多い環境です。首都圏付近で居住している方のご応募をお待ちしております。
・残業時間は自身の裁量にお任せしております。しっかりと成果を出すことが前提となりますが、残業の平均時間は月20時間程度とワークライフバランスを整えて働くことができる環境です。
■就業環境：
◎当社のレストランチームは、飲食、旅行業界、ソフトウェア、人材紹介など様々な業界での営業・カスタマーサクセス経験者が活躍しています。業界は異なってもお客様への課題解決に真剣に向き合い『Wolt』の価値を多くの飲食店に情熱を持ってご案内しています。
◎入社年月・役職に関係なく、チーム全員が自由に意見を出し合える環境です。
＜募集エリア（営業エリア）＞
埼玉
※入社後は数ヶ月は有益なオンボーディングのために恵比寿本社勤務で東京エリアをご担当頂きます。自走できるようになり次第埼玉エリアの担当となり、リモートワークや直行直帰可。担当エリア・事業戦略により出張あり（ご希望は確認します）。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
