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    セントランス株式会社

    【三重/四日市】洩恒久対策工事の電計工事設計・施工管理◆資格取得支援制度あり/優良派遣事業者企業【dodaエージェントサービス 求人】

    【三重/四日市】洩恒久対策工事の電計工事設計・施工管理◆資格取得支援制度あり/優良派遣事業者企業【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/09/23
    • 掲載終了予定日:2024/12/15
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【三重/四日市】洩恒久対策工事の電計工事設計・施工管理◆資格取得支援制度あり/優良派遣事業者企業

    【正社員として大手企業に常駐勤務/漏洩恒久対策工事の電計工事設計・施工管理及び保全業務をお任せ/年休120日/平均残業月20h程度】

    ■業務概要:
    顧客先(三重県四日市市)の工場内にて、工場/電計工事設計・資材調達・工事管理および中部地区顧客の電計保全業務と、それに付随する業務をお任せします。
    ※高所作業、薬液取扱い助勢作業有り
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■キャリアパス:
    <教育訓練>
    ・人権/コンプライアンス教育(人権教育、下請け/建設業教育など)
    ・安全教育(交通安全、熱中症など)
    ・業務知識教育(輸出教育など) 他

    ■当社の魅力:
    <社長との距離が近く、社員1人ひとりを大切にする社風>
    規模が大きすぎないからこそ、きめ細かな対応ができること、社員をより大切にしていることが特徴です。
    その証拠に、400名超いる社員の名前を代表が覚えていること、また定期的に社長と対談できる機会があることなどがあり、常に社員が働きやすい環境を整えております。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・普通自動車免許
      ・電気/計装工事管理経験者
      ・長期的な就業を希望される方

      ■歓迎条件:
      ・Word、Excel、AutoCADのスキルをお持ちの方

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      三重県

      <勤務地詳細>
      クライアント先(三重県四日市市)
      住所:三重県四日市市山之一色町800
      勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/富田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】
      ※セントランス株式会社の正社員として、大手企業での常駐勤務となります。
      ※近鉄名古屋線富田駅、バス20分

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■平均残業時間:月20時間程度

      給与

      <予定年収>
      300万円〜552万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):190,000円〜430,000円

      <月給>
      190,000円〜430,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力を考慮の上決定いたします。
      ■昇給:あり

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:社内規定に基づき支給(上限5万円/月)
      家族手当:当社規定あり
      社会保険:社会保険完備

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援制度
      ■資格取得祝金(会社規定の資格を取得した場合、祝金を支給)
      ■新入社員研修

      <その他補足>
      ■出張手当
      ■財形貯蓄
      ■健康診断
      ■各種福利厚生施設利用可能(契約保養所、ジムやテーマパーク、旅行費補助のシステム等)
      ■優良派遣事業者認定取得
      ■社内イベントあり(年1回)
      ■過去育児休業取得者数(女性:3名 男性:1名)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中の条件変更:なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      セントランス株式会社
      設立 1988年10月
      事業内容
      技術派遣・請負・受託開発設計などを通し、産業界から社会の発展に貢献をしてきた技術者集団です。
      現在では下記のような幅広い分野において、最先端技術を駆使したプロジェクトに携わっております。

      ・ソフトウェア開発
      ・ネットワーク開発
      ・ネットワーク運用管理
      ・プラント設計
      ・機械設計
      ・設備設計
      ・回路設計
      ・放射線管理 など
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】2,461百万円
      従業員数 430名
      本社所在地 〒1080022
      東京都港区海岸3-18-1 ピアシティ芝浦ビル5F
      URL https://www.centrans.co.jp/
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