【茨城／つくば市】LPガス機器の法人ルート営業◆直行直帰中心／独自のインセンティブ有◎年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験がある方（個人、法人不問）
・第一種運転免許普通自動車免許をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：本社および全国の支社、営業所】

＜転勤＞
当面なし
※最初の勤務地は北関東支店ですが、転勤の可能性が有ります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:50〜17:35 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,000円〜278,000円
その他固定手当/月：50,000円

＜月給＞
258,000円〜328,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※その他固定手当：営業手当として、固定残業代25時間分50,000円を支給／超過分別途支給
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月※過去実績4ヶ月分）
■決算賞与あり（昨年支給実績524,000円）
■インセンティブ有（200,000円、3年連続500,000円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月100,000円まで支給※会社規定に基づく
家族手当：配偶者2万円、第2子まで子1人につき7千円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はOJTが中心となります。実務面は先輩社員と意見交換・相談をしながら行います。また、自己啓発や資格取得をサポートする「通信教育制度」もあります（修了時に受講料全額を会社が負担）。

＜その他補足＞
●家族手当（配偶者月2万円、第2子まで子1人につき月7000円）
●インフレ手当　●リフレッシュ手当（年1回まで個人の旅行に対して補助（上限2万円））
●永年勤続表彰（20年目に1週間のリフレッシュ休暇と旅費20万円、5年ごとに表彰状と金一封を支給）
●社員旅行　●健康相談室（24時間対応）●保養所（契約・提携）●団体長期障害所得補償保険
●資格取得補助制度　●通信教育補助制度　●健康診断補助（人間ドック等）
●インフルエンザ予防接種補助　●改善提案制度　●社員持株制度、互助会制度など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。