具体的な業務内容
【東京／篠崎】新規事業の立ち上げ（主任〜係長候補）※安定性高い医療・福祉サービス／約80の事業所運営
〜グループ全体で社員5600名以上のタムスグループ／安定性の高い医療・福祉サービス／住宅手当・寮社宅有〜
■概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
【事業開発部 業務内容】新規施設整備・開発という、自分の仕事がしっかりとカタチになるお仕事です。
新規事業の立ち上げ（市場分析、事業計画、業者交渉・契約、行政機関との折衝、書類作成など）
1)マーケティング…新規施設開設候補案件の発掘、企画・立案
2)関係先との折衝…行政機関や金融機関等との折衝、申請書類作成
3)法人内調整…職員採用部門、経理部門等の各部門との調整
4)公募手続…公募書類作成、プレゼン等
■業務詳細：
・進行中案件の補助協議書類作成
・進行中案件の補助金交付申請・実績報告
・新規開設案件の認可申請書類作成
・建設工事中案件の関係者会議への参加
上長の指示のもと業務を進めますので安心して取り組むことが出来る環境です。
■従業員構成：
20代も30代も40代も50代も活躍中！幅広い年代の方に活躍していただいております。
そして、子育てママや主婦（主夫）活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。
副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。
ランチはお弁当持参OKですが、気分転換に外食するメンバーもいます。ご自由にお過ごしください。
私たちは創業30年で従業員5,600名以上にまで成長しました。
これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続けるタムスグループで、あなたのチカラを活かしてください
■当社について：
多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など80以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた当社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
