第二新卒歓迎【神田】販促物等の法人企画営業(POP・商品パッケージ・推し活グッズ等)※既存中心【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件：下記どちらも該当する方
・営業経験2年以上経験がある方
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事務所】

＜転勤＞
無
■東京都内にしか事業所がないため転勤はございません。
■配属先は本人の希望と適性で決定いたします。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間28時間/月

＜予定年収＞
332万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜300,000円
固定残業手当/月：50,000円〜70,000円（固定残業時間32時間40分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
260,000円〜370,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■月給：前職の経験・スキルに応じて決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）
※時間外（残業・休日出勤）手当有
※時間超過分は追加支給有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■休日：有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、祝日、年末年始休暇、完全週休2日制（土・日）
●産前産後休暇
●育児休業（2023年度は男性取得率75%、女性取得率100%）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■交通費支給（月5万円まで）
社会保険：■各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■6ヶ月程度の研修があります。印刷業界では専門知識が非常に重要になりますので、その知識・経験を補えるように研修制度が充実しています。具体的には、店舗研修、工場研修など。

＜その他補足＞
雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険
福利厚生施設
【福利厚生メモ】
●外部研修・資格取得支援
●保養所
●インフルエンザ予防接種・追加検診補助
●日本創発グループ持株会制度
※毎月の拠出金に対して会社から20％〜40％の奨励金が支給されます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中、条件面の変更なし。