具体的な業務内容
【第二新卒歓迎】自社サービスエンジニア／商談獲得ツール「KeymanLetter」／大手企業利用導入
◆◇ポテンシャル採用／GoogleやSAP、リクルートなどの大手企業含め1000社以上の導入実績◇◆
■業務内容：
2020年4月にスタートした新規事業Keyman Letter（キーマンレター）の開発エンジニアを担当いただきます。スクラム開発をベースとしたアジャイルな開発手法を採用しています。コードの構成管理にGitHubを使用し、Git-flowに則って開発しています。
GitHubのプルリクエスト機能を用いてコードレビューを行い、CircleCIで自動テストを行うことによって品質を保つよう意識しています。また、ユーザにいち早く価値を届けるためCircleCIとAWS CodeDeployを用いて継続的デリバリーを行なっています。インフラについてはAWSを利用しており、先端クラウド技術を積極的に取り入れています。
■Keyman Letterとは：
5,000社・15万人の決裁者リストを駆使し、エンタープライズセールスの成果を飛躍させるクラウド商談獲得ツールです。GoogleやSAP、リクルートなどの大手企業から、Yappli、Plaid、Newspicksなどのメガベンチャー企業まで幅広くサポート。利用社数は1000社を超え、勢いのある事業です。
※サービスページ：https://smart-letter.com/
■組織構成：
事業責任者＋DTPオペレーター2名＋エンジニア3名＋インターン3名の合計9名です。
現在ご入社いただくことで事業の中核を担っていただくことができます。次の柱となる事業へと今後拡大していくために、成長意欲が高く、事業創りを楽しめる仲間を募集します。フェアな環境で、成果を出せば1年目からマネジメントを経験することも可能です。
■当社の特徴：
創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。
チーム／組織構成
