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    • コタエル・ホールディングス株式会社の求人情報(【法務担当】信託型ストックオプションの先進企業◆弁護士資格保有者歓迎/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】)

    コタエル・ホールディングス株式会社

    【法務担当】信託型ストックオプションの先進企業◆弁護士資格保有者歓迎/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【法務担当】信託型ストックオプションの先進企業◆弁護士資格保有者歓迎/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/10/07
    • 掲載終了予定日:2025/01/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【法務担当】信託型ストックオプションの先進企業◆弁護士資格保有者歓迎/福利厚生◎

    信託ソリューションの開発・提供を行う当社にて、法務担当を募集します。

    ■仕事の内容:
    金商法、税法、信託業法、信託法等、多様な法律を照らし合わせながら、契約に際してのレビューや社内・クライアントからの法務相談対応、商品開発に向けた法的サポート等を行います。

    ■具体的な業務内容:
    ・契約レビュー(和文中心ですがドラフトもあります)
    ・進行しているご自身が担当の案件に関する情報や法的事案のモニタリングや喚起活動 (1件の契約完了にあたり10種類以上の契約が必要となります)
    ・社内外からの法務相談対応(案件内容によっては直接クライアントに法務担当がメールや対話等で説明する可能性あり)
    ・新製品開発における法務リスク管理やアプローチ など

    ■当社の魅力:
    従来のストックオプションは入社時点で時価や配分方法が限られており、入社時に確約して渡すのが主流でした。その課題に対し、当社は日本初となる信託型ストックオプションを開発。信託型ストックオプションを利用することで、権利行使価格を信託したタイミングの株価で株価を固定し、企業が配分したいタイミングでお渡しが可能となるため、企業は活躍した社員にフェアに配れるような仕組みが実現できております。

    ■当社について:
    ・2018年に設立し、信託のみを生業にする会社です。
    ・当社は、独自に設計された信託管理システムの開発も積極的に推進し、より多くの人たちにアクセスしやすく、利便性の高い信託×ITソリューションを提供できる世界を目指しています。
    ・コタエル信託は、信託業界だけでなく、様々な業界のプロフェッショナルによって構成されている為、多角的な視点や考察を持って、常に新しいお客様のニーズに向き合いながら、ソリューション開発に取り組んでいます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・企業法務経験をお持ちの方
      ・弁護士資格をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      JR山手線東京駅 徒歩4分、東京駅・二重橋前駅から地下直結

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月平均残業時間:30時間

      給与

      <予定年収>
      600万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):285,300円〜
      その他固定手当/月:40,000円〜
      固定残業手当/月:74,700円〜(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      400,000円〜(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給/賞与:あり
      ■賞与実績:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      ■年末年始/慶弔/育児/産休/介護休暇
      ■特別休暇:冠婚葬祭時に適応される休暇制度です。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      社会保険:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      ・役職定年はなく、定年後の再雇用制度有

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ■健康診断補助手当
      ■インフルエンザワクチン接種補助
      ■育休支援:小学生までのお子様がいる従業員に月2万円まで家事育児サービス利用補助。
      ■コーヒーメーカー:挽きたてのコーヒーが飲めます!
      ■オフィスでごはん:早出出勤や残業をされている方へ無料で冷凍食品を提供しています。
      ■ランチ手当:出勤日1,000円/日の手当を支給。せっかくの丸の内を堪能いただくべく心ばかりの手当です。
      ■F休:女性ホルモンの変動による体調不良、不妊治療での通院等様々なステージの女性サポートを目的とした休暇
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中の勤務条件:変更無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      コタエル・ホールディングス株式会社
      設立 2018年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・管理型信託業

      ■当社について:
      2018年に設立し、信託のみを生業にする会社です。信じて託されること、信頼にコタエルことに限界はないと信じ、日々新たな信託ソリューションの開発・提供に励んでいます。独自に設計された信託管理システムの開発も積極的に推進し、より多くの人たちにアクセスしやすく、利便性の高い信託×ITソリューションを提供できる世界を目指しています。コタエル信託は、信託業界だけでなく、様々な業界のプロフェッショナルによって構成されている為、多角的な視点や考察を持って、常に新しいお客様のニーズに向き合いながら、ソリューション開発に取り組んでいます。
      資本金 1百万円
      従業員数 40名
      本社所在地 〒1006390
      東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング
    • 応募方法