• 株式会社HERP

    【フルリモート可】バックエンドエンジニア ◆採用管理SaaS「HERP Hire」【dodaエージェントサービス 求人】

    【フルリモート可】バックエンドエンジニア ◆採用管理SaaS「HERP Hire」【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/10/30
    • 掲載終了予定日:2025/01/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【フルリモート可】バックエンドエンジニア ◆採用管理SaaS「HERP Hire」

    〜採用管理SaaS「HERP Hire」運営/IT企業を中心に1500社超の導入実績/フルフレックス・フルリモートで柔軟な働き方◎〜

    当社のバックエンドエンジニアとして、スクラム採用を実現するための SaaS である「HERPシリーズ」の開発を行っていただきます。

    ■募集背景:
    HERP Hireの顧客価値を更に向上させるため、よりスピード感をもって機能のアップデートをしたいと考えています。
    そのため、事業開発責任者兼プロダクトオーナー、及びエンジニアと協力しながら、開発はもちろん、ユーザの要求とアプリケーション開発間の調整、リリース計画までお任せできる方にご参画いただきたいと考えています。

    ■業務内容:
    ・HERPシリーズのバックエンド開発全般
    ・上記機能開発に伴う設計仕様・実行計画の策定
    ・所属チームの開発メンバーと機能設計に関する壁打ち及び機能ブラッシュアップ

    <一例>
    ・開発中の新機能の改修
    ・Slack など、外部アプリケーションとの連携を伴う新機能の開発
    ・サービスの利用ユーザを統合的に管理する新機能の開発
    ・不定形のドキュメントをユーザが追加・編集できる機能

    ■当社について:
    HR領域でBtoB SaaSを中心に複数サービスを展開しています。現在は主力ビジネスとして、スクラム採用をコンセプトにした採用管理SaaS「HERP Hire」を提供しており、IT企業を中心に1500社以上の導入実績があります(2023年4月現在)。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ‐ バックエンド領域を中心にモダンなWeb技術を用いWebサービスの開発・運用をした経験(3年以上)
      ‐ プロダクトオーナーと議論を行いながらチームで開発を進めていく能力
      - 適切にコードレビューを行う能力
      ‐ 開発者間で適切にテキストで議論できる能力
      ‐ ビジネスレベルの日本語能力

      ■歓迎条件:
      - TypeScript or JavaScript or Haskell を用いた Web アプリケーションの開発経験
      - 開発チームをリードした経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都品川区西五反田1-2-10 CIRCLES五反田3F
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(フルリモート)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      給与

      <予定年収>
      540万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):364,556円〜607,594円
      固定残業手当/月:85,444円〜142,406円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      450,000円〜750,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※別途、正社員全員にストックオプションを付与
      ■給与改定年一回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年末年始休暇、慶弔休暇、ウェルカム休暇、シックリーブ(本人または家族(ペット・パートナー含む)の体調不良時に使える3日間分/年の休暇)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限あり
      社会保険:各種社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ・開発端末支給
      ・ディスプレイ支給
      ・書籍購入制度
      ・フリードリンク (水・スペシャルティコーヒー)
      ・リモートワーク
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社HERP
      設立 2017年3月
      事業内容
      HERPは「採用を変え、日本を強く。」というミッションを掲げる HR Tech 企業です。

      「企業は人で決まる、人は経験で決まる」という信念のもと、「すべての採用における意思決定を、次の挑戦を生み出すものにする」というビジョンの実現に向けて、スクラム採用を支える採用プラットフォーム『HERP Hire』をはじめとする複数のHRサービスを開発・運営しています。
      資本金 79百万円
      従業員数 54名
      本社所在地 〒1410031
      東京都品川区西五反田1-2-10 CIRCLES五反田3F
      URL https://herp.co.jp/
    • 応募方法