【三重／伊賀】化粧品の品質管理職＜未経験歓迎／20期連続増収／化粧品の受託製造で国内シェアトップ＞【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験（3年以上）をお持ちの方

■歓迎条件：
・工場での就業経験をお持ちの方
・品質管理等、何らかの技術職のご経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：50分（11:50〜12:40）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間程度■育児の為の時差出勤あり(会社規定による)

＜予定年収＞
361万円〜542万円

＜賃金形態＞
月給制
※欠勤控除あり

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：195,720円〜296,520円
その他固定手当/月：12,500円〜17,500円

＜月給＞
208,220円〜314,020円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（基本給の6.3ヶ月分※2023年度実績）
※半期ごとに評価面談があり、昇給、賞与の査定を行います。
【モデル年収】
・勤続10年程度：500〜600万円
・勤続15年程度：600〜800万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇・特別有休
※祝日がある週の土曜日は出勤の場合あり(会社カレンダーによる)
※有休消化率：71％(昨年度実績)

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※車・バイク自転車通勤可能
家族手当：会社規定による
住宅手当：会社規定による
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：確定給付企業年金基金あり
退職金制度：勤続4年目から支給

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■現場でのOJTメインとなります。

＜その他補足＞
【手当】
役職手当／管理職手当／地域手当
【福利厚生】
■財形貯蓄制度
■団体保険制度
■永年勤続表彰
■誕生日プレゼント進呈
■結婚・出産祝金
■育児休業給付制度
■災害見舞金
■傷病見舞金
■弔慰金
■健康診断
■社員旅行（複数コースから選択可・年1回）
■GLTD（長期収入サポート制度）　等
■有給休暇補足：入社時に５日先行して付与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。