【港区／資格が活かせる】マンションの長期修繕計画作成業務◆平均残業20ｈ／内勤メイン／資格手当有り【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
〜セカンドキャリア歓迎〜
■必須条件：以下いずれも必須
・長期修繕計画の作成経験(目安10年以上)
・建築士一級をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：38時間54分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：20時間程度

＜予定年収＞
700万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円〜607,000円

＜月給＞
500,000円〜607,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・年齢・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与実績:年2回
■昇給：年2回
■技能手当（月額）：一級建築士30,000円、二級建築士15,000円、一級建築施工管理技士20,000円、二級建築施工管理技士10,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

・週休2日制（土日）※土曜出勤は月1〜2回ほどございます。
・祝日
・夏季休暇（7日）
・年末年始（7日）
※ 有給休暇と合わせて年間120日以上の休暇取得が可能です。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者10,000円/月、子女30,000円/月
住宅手当：課長：2万円/月、係長以下：1万円/月
寮社宅：家賃の40％を会社が負担します。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度(資格取得時に費用を実費支給、税込金額)
一級建築士　100,000円（上限）、二級建築士　30,000円（上限）※参考書・問題集などの書籍購入費用、予備校・通信講座などの受講料

＜その他補足＞
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
■社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
■確定拠出年金制度、永年勤続表彰、慶弔見舞金
■優秀社員研修旅行あり
■ランチのお弁当が5種類から無料で選べます（課税処理のみ）
■資格取得手当について(月額金額、管理職除く)
一級建築士　30,000円、二級建築士　15,000円　※従業員一人あたりの支給金額の上限は 30,000 円
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：住宅手当のみ、なし。