【大阪・門真】イメージング製品のハードウェア設計・開発◆在宅勤務可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気/電子回路設計・開発の経験のある方（バッテリーセル、パック・充電器の設計開発/EMC設計/耐ノイズ設計/安全法規/電源回路に関する知識を有する）

■歓迎条件：
・イメージング商品に関わる業務経験のある方
・デジタルカメラの信号処理関連の知識を有する方
・安全法規（電安法、IEC規格、UL規格 等）の知見を有する方
・ODM開発のマネジメント経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
リモートワークについては業務内容次第で相談の上で判断
国内/海外出張あり　年に1回程度

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：国内外の全拠点】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜予定年収＞
550万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：327,000円〜477,900円

＜月給＞
327,000円〜477,900円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
※事業所・部署によって異なる場合があります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
家族手当：条件該当者のみ対象
住宅手当：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
寮社宅：条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：「企業年金」または「確定拠出年金」
退職金制度：※企業型確定拠出年金制度

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等

＜その他補足＞
■制度：持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等
■施設：独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし