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    • 医療法人社団誠馨会千葉メディカルセンターの求人情報(【蘇我駅】医療事務◆千葉県最大級の病院グループ◆セコムG提携法人◆年間休日121日・賞与5.0ヵ月【dodaエージェントサービス 求人】)

    医療法人社団誠馨会千葉メディカルセンター

    【蘇我駅】医療事務◆千葉県最大級の病院グループ◆セコムG提携法人◆年間休日121日・賞与5.0ヵ月【dodaエージェントサービス 求人】

    【蘇我駅】医療事務◆千葉県最大級の病院グループ◆セコムG提携法人◆年間休日121日・賞与5.0ヵ月【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/01
    • 掲載終了予定日:2024/12/18
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【蘇我駅】医療事務◆千葉県最大級の病院グループ◆セコムG提携法人◆年間休日121日・賞与5.0ヵ月

    〜医療事務経験者募集!≪蘇我駅徒歩6分の好立地≫/千葉県最大級の病院グループのバックオフィス業務/年間休日121日・賞与5.1ヵ月※2023度実績・月平均残業時間15時間でプライベート充実◎〜

    ■業務概要:
    千葉メディカルセンターは、千葉市中央区に立地する地域医療の中核病院です。超急性期の救急医療から回復期のリハビリテーションに至るまで、地域のニーズに応じた医療を提供しています。そんな当院にて、事務職を増員募集いたします。

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    適性に応じて、病院経営に必要な以下の業務をお任せします。
    ・総務業務
    ・人事業務
    ・情報システム:電子カルテ、部門システムの管理等
    ・購買、施設管理 など
    事務職員は患者さんやご家族の対応から、スタッフが働きやすい環境の整備まで、チームワークで病院を支える幅広い仕事をこなす職種です。

    ■当院の特長:
    ・充実の福利厚生で家庭との両立も可能!
    ・有給や産休、育休も取得しやすい環境!
    当院はセコム医療グループ提携病院の急性期病院であり、患者様・地域の皆様に信頼される病院を目指しております。
    また、働きやすい職場づくりにも取り組んでおり、親睦会やサークル活動(任意参加)を通じて他職種のスタッフとの交流も行われております。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      医療事務のご経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      千葉市、その他千葉県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:千葉県千葉市中央区南町1-7-1
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】
      蘇我駅より徒歩6分

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■月平均残業時間:15H※土曜日出勤あり※8:30〜12:30(休憩なし)※週40時間勤務

      給与

      <予定年収>
      300万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):153,600円〜251,200円
      その他固定手当/月:14,000円

      <月給>
      167,600円〜265,200円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:あり※200〜5,200円/月(前年度実績)
      ■賞与:あり※5か月分(前年度実績)
      ■その他固定手当:職種手当9,000円、住宅手当5,000円(一律)
      ※皆勤手当10,000円
      ※基本給は経験年数に応じて加算あり

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      ■年末年始休暇
      ※土曜日に出勤した場合は平日に振替休日有(事業所カレンダーによる)
      ※祝日は病院が通常診療する日を除く

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限なし)
      家族手当:上限29,500円/月
      住宅手当:院内の規定により支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり(上限65歳まで)

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      OJTとなります。

      <その他補足>
      ■家族手当補足(配偶者13,000円/子4,500〜6,500円)
      ■医療費還付制度
      ※セコムグループ福利厚生サービス利用できます
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      医療法人社団誠馨会千葉メディカルセンター
      事業内容
      ■企業概要:
      医療法人社団 誠馨会は、千葉県の千葉市、船橋市、松戸市において総合病院、介護老人保健施設、訪問看護ステーションなどを運営しています。病院では 千葉中央メディカルセンター(旧:加曽利病院、千葉市若葉区加曽利町)、総泉病院(千葉市若葉区更科町)、セコメディック病院(船橋市豊富町)、新東京病院(松戸市和名ヶ谷)、新東京クリニック松飛台(松戸市串崎南町)、千葉メディカルセンター(旧:川鉄病院、千葉市中央区南町)を運営、その他、介護老人保健施設秀眉園なども運営している千葉県内、有数の医療グループです。
      資本金 10百万円
      本社所在地 〒2600842
      千葉県千葉市中央区南町1-7-1
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