具体的な業務内容
《恵比寿》キャリアコンサルタント／建設・不動産領域に特化した人材紹介／20代活躍中／定着率96％
◆◆建設業界の転職エージェント／昨対比400％超の成長率を誇る4期目のベンチャー企業／平均年齢25歳の若く活発な組織風土／営業経験者歓迎／インセンティブ制度あり／定着率96％／第二新卒歓迎／未経験者活躍中!◆◆
■概要：
人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。対象とする業界は建設・不動産領域に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。【変更の範囲：会社の定める業務】
■具体的には：
・キャリアコンサルティング（正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々）
・転職先をお探しの求職者との面談および面接対策
・人手不足の企業様へ求職者をご紹介
・就職支援の全般的なサポート
・エージェント業務（RA・CA業務を一気通貫で担当）
・求職者のスカウト・ヘッドハンティング
・ヘッドハンティングによる接触候補者に対して求人のプレゼンテーション
＜1日の流れ＞
求職者との面談・面接対策・書類応募（推薦状作成）他事務処理、営業との打ち合わせなど。
■入社後のフォロー体制
入社後は、1カ月〜2か月程度OJT教育を行います。
具体的には4〜5名程度のチームに1人教育担当がつきます。
個人の実力、経験に合わせ少しずつKPIを追っていただきます。
■働き方
・基本的に出社いただきます※ご体調不良等状況によりリモートワークが可能な場合もございます。
・平均年齢25歳
■当社の強み：
（1）ご紹介までのスピード…人手不足に悩む企業様の負担を少しでも軽くすることができるよう、私たちは最速で最適な人材をお探しいたします。
（2）きめ細やかなアフターサポート…建設業界に特化したベンチャー企業です。採用企業様の定期訪問をはじめとする、きめ細やかなアフターサポートを行っています。
（3）将来を見据えた戦略的アドバイス…現在の課題はもちろん、5年10年を見据えた採用戦略をサポートいたします。例えば高度外国人材の活用など、業界・市場を知り尽くしているビーバーズだからこその提案も可能です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
