• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 株式会社HALの求人情報(【カジュアル面談/関西】インフラエンジニア ※プロジェクト報酬80%還元/アサイン満足度82%【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社HAL

    【カジュアル面談/関西】インフラエンジニア ※プロジェクト報酬80%還元/アサイン満足度82%【dodaエージェントサービス 求人】

    【カジュアル面談/関西】インフラエンジニア ※プロジェクト報酬80%還元/アサイン満足度82%【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/10
    • 掲載終了予定日:2025/01/08
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【カジュアル面談/関西】インフラエンジニア ※プロジェクト報酬80%還元/アサイン満足度82%

    ■カジュアル面談について:「なぜアサイン満足度が82%と高いのか?」「案件アサインはどのようにされるのか?」「年収はどんな風に上がるのか?」そんな疑問にお答えする面談会です。
    ・WEBで30~60分程度を想定しております。
    ・ご応募いただけましたら、日程調整のご案内をさせていただきます。
     ※枠数に限りがあるため書類選考を実施しております。
    ■案件概要:
    大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%(エンドユーザーは製造/金融がメイン)
    ■プロジェクト例:
    ・大規模データセンターでのインフラ業務全般(オンプレミスからクラウドまであらゆる規模でのサーバ導入案件。要件定義〜運用対応)
    ・社内基幹システムにおけるNWインフラ運用(運用フェーズをベースに設計・構築を担当。AWSの導入などにも関われます)
    ・インフラ構築業務の自動化推進案件(社内システムIaC化案件、コンテナ・クラウド技術、Ansible/Chefなどを用いた自動化推進)
    ※上記は一例です。最新システムに関わる案件も多数ございます。
    ■業務の魅力:
    ◇透明性の高い報酬制度◇プロジェクト報酬の80%を、額面給与・諸手当・有給として還元しています。額面給与はプロジェクト報酬の60%です。また、プロジェクト報酬は全て開示しているため、ご自身の頑張りがいくら反映されるか目に見えて分かります。※リーダー:単価80〜90万円
    ◇納得のアサイン方法◇入社日までに営業担当とのお打ち合わせにて、ご経験や目指すキャリア像を細かにヒアリングいたします。そちらを踏まえて、ご希望に沿えるようアサインいたします。その後も月1で面談し、今後のアサインも決定。結果、エンジニアのアサインに対する満足度は82%と高水準です。※社内アンケート
    ◇手厚いフォロー体制◇大手SI出身の技術講師が在籍しています。10年以上のSE、PM経験を基に、困りごとへの回答や参考書紹介、技術研修などサポートいたします。
    ◇働きやすい環境◇残業は月平均18時間程度。準委任契約のため、契約時に稼働時間が決められていることはもちろん、大手SIとの取引のため、しっかりと稼働時間は管理しています。
    【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・インフラエンジニアとしての実務経験(半年以上)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      顧客先
      住所:大阪府
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週3日リモート)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月の残業は18時間程※昨年度平均※閑散期=0~10h、繁忙期=10~40h

      給与

      <予定年収>
      400万円〜850万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):240,000円〜750,000円
      固定残業手当/月:60,000円〜100,000円(固定残業時間20時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      300,000円〜850,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定
      昇給あり(年1回)
      賞与あり(年2回)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(取得しやすい環境です)、慶弔休暇、産休・育休制度あり(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT、オンライン講座、業務後研修 など
      ※関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐。定期的な講座が実施可能です。

      <その他補足>
      出張手当、社員持株制度、資格補助手当(上限あり)、役職制度、親睦会、保養所施設(ITS)、定期健診、人間ドック(35歳以上)、介護休暇制度、ジョブリターン制度、社員紹介制度 など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社HAL
      設立 2003年8月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・ コンピュータシステム導入に関するコンサルティング
      ・ コンピュータシステム構築請負業務
      ・ ネットワーク設計、構築、運用
      ・ サーバー設計、構築、運用業務
      ・ コンピュータシステム運用管理業務
      ・ ERP導入コンサルティング業務
      ・ エンジニア教育業務 (新人研修、スキルアップ研修他)
      資本金 10百万円
      売上高 【売上高】5,400百万円
      従業員数 1,200名
      本社所在地 〒1006906
      東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6F
      URL https://www.hal21.co.jp/
    • 応募方法