• 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

    【東京】インフラエンジニア(証券会社向け/要件定義・システム設計〜)※働き方◎/リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】インフラエンジニア(証券会社向け/要件定義・システム設計〜)※働き方◎/リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/10
    • 掲載終了予定日:2025/01/08
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】インフラエンジニア(証券会社向け/要件定義・システム設計〜)※働き方◎/リモート可

    上流工程へのキャリアアップ◎/ユーザーに近い立場で仕事ができる/労働環境整備◎チームサポート◎で働きやすい/クラウド案件に携われる

    ■業務内容
    証券会社向けシステムのインフラ基盤のプロジェクトにアサインします。メインとなるユーザーに対してロングスパンで対応するケースが多く、更改案件、マイグレーション案件、維持保守案件など複数ありますので、これまでの経験を踏まえて業務をお任せする予定です。

    ■詳細
    ・要件定義、システム設計、システムの構築・設定作業
    ・担当システムの維持・保守
    ・社内関連部門やベンダーとの折衝・調整
    ※日立製作所とともにプロジェクトを推進することが多くなりますが、当社が上流から着手する割合は多く顧客含めて関係者との折衝・調整業務があります。

    ★社員インタビュー:https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/recruit/fresh/interview/interviewee01.html

    ■採用背景
    証券会社向けのシステムインフラを支える部門にて、大型案件の増加に伴い、組織強化のための採用です。
    日立グループの中で金融分野の保険領域のプロジェクトをダイレクトに対応していることもあり、多くの引き合いがある状況です。大型案件の受注も増えているため、組織の中核を担う人財の採用が不可欠です。

    ■組織について
    金融第二システム事業部 第1ソリューション本部への配属となります。約120名の社員が所属しており、協力会社を含めると400名程度の組織規模となります。主に関東圏の金融系(証券、保険)のお客様のインフラ基盤の開発、維持保守を担当している組織です。

    ■働き方
    案件状況によっては出社をすることもありますが、基本的にはリモートとの併用をしています。残業時間が45時間を超える場合は申請が必要かつ年での回数制限が設けられています。チームとしても残業が発生しないように案件を割り振りつつ業務を進めております。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・サーバーエンジニアのご経験(設計・構築・運用どのフェーズでもOK)
      ・サブリーダー・チームリーダーのご経験(人数規模不問)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      東京勤務地(金融)
      住所:東京都大崎、多摩センター、立川
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      給与

      <予定年収>
      600万円〜850万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):350,000円

      <月給>
      350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※予定年収は平均残業時間20時間相当を含めた場合の表記です。
      残業手当は残業時間に応じて支給します。
      ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定しますので、変動する可能性があります。

      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:住宅手当制度あり
      寮社宅: ※当社規定により決定
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      日立グループには技術に対する約1300種類の研修メニューが存在しますので、社会人としてエンジニアとしての成長を目指す方からの応募をお待ちしています。

      <その他補足>
      単身寮、住宅手当、出産休暇、育児休暇、育児の短時間勤務、企業年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、社員持株会、健康診断(一般健診、人間ドック)
      カフェテリアプラン
      →毎年度、ポイントが付与されます。ライフスタイル支援(住宅関連、医療、リフレッシュ等)やワークスタイル支援(在宅勤務時の昼食費、備品、水道光熱費等)、キャリア形成支援などのメニューから自由に選択できます>
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
      設立 1976年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・システムの設計、構築、運用、保守、コンサルテーション
      ・ソフトウェアパッケージの開発、販売及び各種ソフトウェアの受託開発
      ・情報処理サービス及び情報処理機器の販売、保守
      ・タクシー決済サービス
      ・BPOサービス
      資本金 450百万円
      売上高 【売上高】70,449百万円
      従業員数 3,433名
      本社所在地 〒1400002
      東京都品川区東品川4-12-6 品川シーサイドキャナルタワー
      URL https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/
    • 応募方法