具体的な業務内容
【名古屋】人材コンサルティング営業＊未経験入社7割・教育充実／残業16h程度／東証プライム上場G〜
【業界未経験OK/東証プライム上場グループ/安定の基盤と知名度/対面でのコミュニケーションを重視/安心の教育体制/産休・育休実績有】
薬局向けに人材・教育・採用代行・Webのソリューション営業を行うメディカルソリューション事業部にて売り上げの柱となる人材コンサルタントとして薬剤師領域の人材営業業務をご担当頂きます。求職者へのキャリアカウンセリング業務と、採用側への提案営業／人材紹介業務の双方を担当する、“両手型”の営業スタイルです。
■組織の特徴：
メディカルソリューション事業部の名古屋オフィスは8名体制となっております（男性5名、女性3名）40代男性のエリアマネージャーと30代男性のマネージャー、メンバー6名の構成です。全国でも生産性の高い組織で毎年業績優秀者を輩出し続けています。かと言ってドライな風土ではなく、オンとオフの切替えの上手さは社内でもトップクラスです。時間外勤務（残業時間）も社内で一番少ない組織です。
【変更の範囲：全ての業務への配置転換有り】
■魅力
・人材紹介事業以外にweb広告やコンサルティング、事業承継等も行っているため提案の幅は広く、様々なキャリアパスが存在します。
・営業一人当たりが担当する求職者の数を少なく設定することで、求職者一人一人に寄り添ったサービスを実現しています。また、それにより働き方としては平均残業時間16時間程度、有給取得率75％メリハリをつけられるようになっています。
・入社後3年間にわたる研修制度もあり、教育体制は非常に充実しています。その結果長期的に就業できる環境が整っています。
■当社の特徴
・新規事業に注力しており、人材ビジネス以外の領域では資格支援対策などの「教育」、事業承継、健康経営取得コンサルティング、採用代行などの「コンサル」広告求人サイトや医療情報提供などの「Web」の４つの事業を展開しています。
・前身であるアポプラスステーション株式会社から数えて27年の歴史を有します。数多ある医療業界に特化した人材会社の中でもトップの歴史があり、業界内での知名度・信頼は高いです。
・人材業界未経験者が全体の７割を占める当社は、導入研修に力を入れ、1人1人に合ったオーダーメイドのオンボーディング研修を取り入れております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
