具体的な業務内容
【パートナーセールス】残業20h◆心とカラダを健康に！食の福利厚生提案
〜オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に／従業員が導入してほしい福利厚生トップクラス『OFFICE DE YASAI』を提供／地方の農業と企業へ活力を／残業月20h〜
■業務内容：
パートナー企業様の新規開拓と、新規・既存を含めたパートナー企業様よりご紹介を最大化するための関係構築およびセールス活動を両面でお任せします。
■業務詳細：
・パートナー企業様（代理店）の新規開拓
・新規顧客をご紹介いただくための関係構築・提案営業
・ご紹介いただいた顧客への営業活動
【変更の範囲：会社の定める業務】
■「OFFICE DE YASAI」について：
サービス継続率は98.4％！サービス導入企業のオフィスに、ハンディサイズの野菜・フルーツなどを定期的にデリバリーするサービスです。
国産やこだわりある新鮮でおいしいヘルシーフードを届け、急成長を遂げています。都内を中心に事業拡大し、すでに全国で10,000カ所以上が導入。
働き方改善や健康経営の推進、あるいは農業を活性化する新サービスとして、多くのメディアからも注目を集めています。オフィスで働くすべての人々が心とカラダを健康に保ち、より健康的に最高のパフォーマンスを出せるようになる環境をつくる。そのことが企業を強くし、将来の日本をつくる基盤となると考えています。
導入企業：キユーピー株式会社、アパグループなど
https://www.officedeyasai.jp/
■当社について：
食と流通の力ですべてのオフィスワーカーを健康にし、企業と農業に活力を生み出す会社です。置型社食サービスの業界No.1を目指すと共に、フードテック・ヘルスケア・地域活性化により注力しながら”世の中にシゲキ”をつくり続けます。
■働き方：
在宅勤務、直行直帰、フレックスタイム制で、柔軟な働き方が可能です。
■入社後の流れ：
1〜2か月の東京本社での研修からスタートします。※研修時の宿泊費は会社負担
必要なスキルを身に着けていただき、スムーズに業務へ合流できるようサポートします。
■評価／キャリアパス：
年功序列ではなく実力次第で昇給・昇格が可能で、リーダー・マネジメントを目指せます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
