【神奈川／横須賀市】ITエンジニア◇社内開発6割以上／フレックス制／在宅勤務可／マイカー通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ITエンジニアとしての実務経験（上流~下流どこでもOK）

■歓迎条件：
・Java/Python/C#/C++
・Java Script/Webシステム
・Android/iOSシステム開発
・ソフトウェア開発/評価、開発管理、品質管理
・ネットワーク技術
・セキュリティ技術
・ネットワーク/サーバの設計、構築、運用保守
・Ciscoネットワーク機器の設定、システム開発管理
・AWS

正社員

＜勤務地補足＞
※出社とリモート半々のハイブリッドワーク

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：8:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:45

＜その他就業時間補足＞
■所定労働時間：7時間45分
■残業：月平均14.5時間

＜予定年収＞
420万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,000円〜390,000円

＜月給＞
310,000円〜390,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職給与保証あり（スキル・経験等を基に、当社規定に基づき支給額を決定）
■賞与：年2回（前年度実績：4カ月分／業績により決算賞与あり）
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養配偶者3万円、ほか扶養者1人あたり5,000円
住宅手当：世帯主2万円、その他1万円
社会保険：■首都圏デジタル産業健康保険組合加入
退職金制度：中小企業退職金共済加入

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修制度
■資格取得支援制度
■書籍購入支援制度
■資格取得お祝い金制度
■勉強会
■OJT
■udemy、Schoo、eラーニング

＜その他補足＞
■休日勤務手当
■出張手当（プロジェクト先常駐の場合も支給）
■在宅勤務手当（1日200円）
■引っ越し補助（規定あり）
■永年継続表彰制度
■社員持ち株会
■社内ベンチャー制度
■団体3大疾病保障保険加入
■三浦半島中小企業福祉サービスセンター（ひとびとみうら）加入
■私服OK（本社勤務の場合）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月