【東京】CBT試験の運用策定担当/年休124日/在宅勤務可/43拠点国内最大のテストセンター運営【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・3名以上のチームで仕事をしたご経験がある方
・情報整理能力をお持ちの方
・社内外との折衝経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル(excel、GSSなどを使用。スキルは初級程度でかまいませんが、ミスのない正確な処理ができる方)

■歓迎条件
・SV・コールセンター運営のご経験をお持ちの方
・様々なリスクマネジメント・インシデント対応のご経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし
就業規則上は有ですが、現状想定はしておりません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
土日祝シフト制有）平日：9時半〜17時半・13時半〜21時半／土日祝：8時〜16時・12時〜20時

＜予定年収＞
364万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：179,605円〜221,971円
固定残業手当/月：100,395円〜124,183円（固定残業時間67時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円〜346,154円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、前職・経験を考慮し決定します。
■賞与実績：月給×1ヵ月分支給（過去実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇0日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※業務上の都合により、土曜・日曜・祝日勤務となる場合があります　
年末年始（7日）、5月1日、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（社内規定による）
※有給は取得しやすい環境です。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限5万円／月、2,500円／日）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心になります。

＜その他補足＞
■育児休暇制度、介護休暇制度
■在宅勤務／時短制度／出産、育児支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中は人事考課・賞与支給の対象外となります。その他月給等への影響はありません。