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    【仙台】人事職(採用・人事企画・労務管理)◆知見を活かせる◆年休126日◆地域未来牽引企業認定【dodaエージェントサービス 求人】

    【仙台】人事職(採用・人事企画・労務管理)◆知見を活かせる◆年休126日◆地域未来牽引企業認定【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/03
    • 掲載終了予定日:2024/12/25
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【仙台】人事職(採用・人事企画・労務管理)◆知見を活かせる◆年休126日◆地域未来牽引企業認定

    【中途入社比率9割以上/年休126日/リモート可/20年増収増益中/健康経営優良法人2024認定/地域未来牽引企業認定/DX認定】

    ■職務内容:
    採用、教育、労務対応、人事系システム導入および運用まで幅広く業務をお任せいたします。

    ■業務内容
    適性や能力などに応じて、お任せする業務を調整いたします。
    リスク分散のため、ひとりが複数分野の業務を担当できる体制を基本としています。人事分野は変化が激しいため以下の業務に限らず「人」を起点に会社の中で付加価値を維持・創造する仕事をするというイメージをお持ちください。

    【人事業務】
    ・採用関連業務全般(新卒・中途)
    ・社員教育、研修業務全般
    ・在宅勤務制度等の運用
    ・人材マネジメントシステムの企画・導入・運用
    ・賃金体系等の課題の洗い出し、新たな体系の検討
    ・人事課内業務のマニュアル化、社内用マニュアル整備
    ・障がい者チームのフォロー・メンタルケア

    【労務業務】
    ・給与計算及び支払(付随する照会への対応)
    ・社内各種規定の管理
    ・社員異動情報の申請受付、管理
    ・所得税、各種納付金に関する業務
    ・転勤等に対する対応
    ・年末調整
    ・労務系システムの運用
    ・採用グループと連携した各種業務

    〜今回の採用で目指すもの〜
    当社の人事課はこれまで「人事業務をこなす部署」というみられ方をしてきました。
    今後会社の事業を支えるために人事課から大きく変わりたいと考えています。
    付加価値を作る人材を採用し、もしくは社内から生み出すにはどのような制度・取り組みが必要だろうか?人事課がかかわったことで大きく生産性を向上させ、新たな事業が生み出されるような、そのような積極的に会社経営にプラスの効果をもたらす組織にしたいと考えています。
    そのため、人事業務の現場で実際に仕事をしてきた方で、会社全体に影響を与えるようなしくみ作りが好きな方を募集します。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      人事業務をメインの担当者として7年以上経験してきた方を募集します。

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      仙台市、その他宮城県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:宮城県仙台市青葉区本町2-19-21 CST共立ビル
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし
      ※採用部署(機能)が仙台にしかないため基本的に転勤はありません。しかし、正社員は全て総合職(転勤転属あり)の契約となっているため、今後会社の事業の変化によって転勤の可能性があります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      平均:10時間程度

      給与

      <予定年収>
      416万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜290,000円
      その他固定手当/月:55,000円

      <月給>
      305,000円〜345,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※ご年齢やご経験的に合わせて決定いたします。


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日、40日まで積立可能)、慶弔休暇


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月10万円まで
      家族手当:配偶者10,000円、子供5,000円
      住宅手当:転勤者のみ支給。
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:入社後3年経過後

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      入社直後にOff-JTがありますが、基本的にOJTメインで学んで頂きます。
      また、当社の推奨する資格を取得いただいた場合は一時金及び毎月の手当が支給されます。

      <その他補足>
      ■年間表彰制度による報酬あり。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社コンピュータ・システム研究所
      設立 1986年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      1.土木・建築事業関連のコンピュータソフトウェア開発・販売・メンテナンス
      2.各種マネジメントコンサルティング(IS09000、14000、45000等)
      3.建設業向け教育サービス
      4.3D画像解析ソリューション・ソフトウェアおよび周辺機器の開発・販売
      資本金 226百万円
      売上高 【売上高】9,366百万円
      従業員数 561名
      本社所在地 〒9800014
      宮城県仙台市青葉区本町2-19-21 CST共立ビル
      URL https://www.cstnet.co.jp/
    • 応募方法