【広島市】企業経営サポート部評価役(マネージャー層）／研修体制充実／中四国最大の地銀グループ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・地域企業に対する再生支援業務経験のある方
・財務分析や事業性評価の経験を持つ方
・マネジメント経験のある方
・コーポレートファイナンス業務に関する知識・経験を有し、銀行・信金・信組・証券・ノンバンク等で企業に対する営業実務経験のある方
※金融機関（銀行・信託・信金・証券・ノンバンクなど）出身者は歓迎です

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
有
勤務エリアを限定しないコース（転居を伴う異動あり）、勤務エリアを限定するコース（転居を伴う異動なし）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月15時間程度

＜予定年収＞
850万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：553,700円〜676,800円

＜月給＞
553,700円〜676,800円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・年齢を考慮のうえ、個別に決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、特別休暇、連続休暇（平日５連休の年２回取得）、リフレッシュ休暇（年５日の取得）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額上限50,000円）
家族手当：職位による支給要件有
住宅手当：賃貸かつ世帯主の場合：支給限度額35,400円
寮社宅：築年数による負担額10,000円〜32,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※70歳まで

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率98%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■オンボーディング研修（経験者採用者向け研修）
■自己啓発・医療費用補助制度（マイアシスト制度）
■資格取得報奨金制度
■ジョブトライアル制度
■企業診断力養成講座　等

＜その他補足＞
【制度】
■財形貯金
■従業員持株会
■各種融資制度
■健康診断・人間ドック
■育児休暇制度

【施設】
■契約保養所
■契約スポーツクラブあり
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月