具体的な業務内容
【海浜幕張】人事企画(採用・教育)◆イオングループ/基本土日休み/週1日リモートワーク可
【イオングループの強みを活かして旅やビジネスソルーションなどの分野でクリエイティブな方向性の提案や実現を目指す企業/年休125日(基本土日休み)/残業平均月10時間程度/正社員登用を想定】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
会社の経営目標を達成するために必要な人員計画を立て、採用や教育計画を実行する役割をご担当いただきます。まずは経験に応じて、採用か教育のいずれかの業務を中心にご担当いただきます。
<具体的な業務内容>
【採用(経験者採用・新卒採用)】
・選考フローの策定
・各種エージェント選定、条件交渉
・採用媒体の選定、決定
・求人票作成、運営、応募者管理
・会社説明資料作成、説明会運営、採用面接対応
・採用面接、結果フィードバック
・雇用条件書の作成
・内定〜入社までのフォロー
【教育】
・育成企画に基づいた研修提案
・研修運営
・実施後の効果測定
・新規入社者(経験者、新卒)へのオリエンテーション実施
■配属先について:
人事総務部は17名(男性4名、女性13名)で構成されています。
■当社の特徴・魅力:
【抜群の就業環境】
年休125日/土日祝日休み(シフト制のため例外有)/月平均残業30時間程度と、仕事とプライベートの両立が可能な就業環境が整っております。女性も非常に活躍している職場であり、女性活躍職場として最高の3つ星認定を国から受けています。
【安定した事業基盤】
コロナ禍においても、グループ会社への転籍等も発生させず、安定した雇用を実現しております。当社は、旅行関連事業のみならず、プロモーション事業やそれに付随する旅行手配等も行っており、複合的にイオングループの強みを生かした事業展開を行っております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成