具体的な業務内容
【福岡/博多】不動産仲介提案営業〜実績がインセンティブに反映/完全週休2日制/連続休暇取得可〜
◆◇福岡拠点強化のための増員採用!/サービス残業無し・完全週休2日でワークライフバランス実現◇◆
■採用背景:新規拠点である福岡で業績拡大に向けた増員採用を行います。
■組織構成:現時点では福岡は代表(50代)とメンバー(40代)の2名で営業業務を行なっております。
■業務内容:
業務の中でも買取再販では、2名で年間5億〜10億売り上げておりさらに伸ばしていく見込みです。
(1)分譲マンション、戸建、土地、収益物件の仲介
(2)分譲マンション、戸建、土地、収益物件の買取り
※契約書関係などは事務スタッフが担当しますので、提案に集中できる環境です。
■固定給、インセンティブ(売買仲介・買取再販の粗利 8%)で年収440万円〜760万円程を想定しています。
年収例(固定給30万円の場合)
年間粗利に応じてインセンティブが変動します。
1,000万円・・・固定給 360万円・インセンティブ 80万円→年収 440万円
3,000万円・・・固定給 360万円・インセンティブ 240万円→年収 600万円
5,000万円・・・固定給 360万円・インセンティブ 400万円→年収 760万円
■研修制度等
・教育研修制度:個別の研修に加えて、毎年、社内の全体研修も実施しています。「知識のアップデート」や「新しい気づき」などを目的に、有名講師の方を招いて、チームワークなどを学んでいます。「同じ仕事を繰り返す...」のではなく、常に個人、そして会社全体が成長を促していく社内文化は当社の持つ強みの1つです。
チーム/組織構成