具体的な業務内容
【大阪市】プラント設計(電気) ※TEIJINグループ／第２新卒歓迎！研修豊富！／残業20~30H
省エネの開発をより促進するため、帝人株式会社100％出資の経営安定企業で大阪勤務のプラント設計職を募集しています。
■担当業務：【変更の範囲：会社が定める範囲】
製品：工場の自家用発電設備や排ガス処理設備
設計フェーズ：構想設計、基本設計、外注が行った詳細設計のチェック、受配電設備および動力機器の選定、試運転時の評価
工場の配置やお客様の要望に合わせたカスタマイズ設計が多いです。最大数十億規模の設備を数年かけて設計頂きます。
※経験と希望に合わせて、設計担当、計装担当、工事担当の大きく三つに分かれており、専門性を高められる会社です。
※工事の際には長期出張（1か月〜最長半年、全国、年１〜２回程度）が発生する場合もありますが、帰省手当（2回／月）および日当（歴日数）などの手当は充実しております。
■入社後の流れ：
基本的にチームでプロジェクトを進めており、入社後はチームの中で他メンバーの支援を受けながら、一部の業務からお任せしていきます。
■配属部署：環境事業部 環境プラント課 15名(20代:2名、30代:6名、40代:2名、50代:5名)
プロジェクトベースで2つのグループに分かれており、それぞれのグループに電気設計者と機械設計者が在籍しています。
中途入社社員も多く、経験・バックグラウンドも様々です。
■魅力 :
＜魅力（1）：安定性/成長性＞
ヘルスケア、繊維製品などをグローバルに展開する帝人株式会社が100％出資しています。また、生産ラインにおいて、割れやすいものなど繊細な製品を掴み移動させられる「てるぷよハンド」を開発・特許を取得しており、今後も拡販していきます。最近では、再生可能エネルギーの1つであるバイオマス発電やその周辺装置に関する提案や設計対応を行い、CO2削減に取り組んでいます。
＜魅力（2）：チャレンジできる環境＞
月に一度の部内会議や日々情報交換をする場があります。大手企業系列では珍しく、社長や役員陣等の経営層との距離が近く、やりたいことを自由に挑戦させてもらえる風通しの良い風土がございます。
＜魅力（3）：働きやすい環境＞
上司との距離が近く、自分の意見を伝えやすい環境です。有給は入社日当日から15日分付与、リフレッシュ休暇の取得推進、リモートワーク制度(上限月50時間)など働きやすい環境が整っています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
