【市原/総務・管理職候補】コンプライアンス活動・安全推進/年休121日 /残業10H/賞与5か月以上【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
■PCスキル（Word、Excel、Powerpointなど）
■普通自動車免許
【歓迎要件】
総務経験3年以上
《求める人物像》
▼協力しながら仕事に取組める方▼人との間に壁を作らず、自分の気持ちや考えを表現できる方▼臨機応変にスピード感を持ち業務遂行できる▼責任感をもって最後まで業務に取り組む

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜転勤＞
当面なし
会社の業務の関係で転勤の可能性もあります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：10時間

＜予定年収＞
490万円〜570万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：283,880円〜317,110円
その他固定手当/月：4,400円

＜月給＞
288,280円〜321,510円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
月給288,280円〜321,510円 基本給283,880円〜317,110円を含む/月
■賞与実績:2023年度5.3ヶ月、2024年度5.6ヶ月予定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始9日
※祝日のある週は土曜日出勤となりますが、土曜日が有休奨励日となります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者10,500円、子5,000円
住宅手当：条件：世帯主
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
e-learning・階層別教育

＜その他補足＞
時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
変更なし