具体的な業務内容
【東北】フィットネスクラブの支配人◆月給26.8万〜／社宅あり／土日休み取得可／RIZAPグループ
【東証スタンダード上場◆RIZAPグループ／「SDフィットネス」やスターピラティス、などのフィットネス事業をはじめ保育園事業、介護事業、就労移行支援移行事業など、健康で笑顔あふれるウェルビーイングな社会を創るため多世代にわたり全ての人々が輝ける事業を展開／福利厚生充実◎】
当社が運営するフィットネスクラブの店舗管理・運営(スタッフ・数字の管理)業務をお任せします。
■業務内容：
(1)施設内設備の維持管理・安全管理業務
(2)スタッフの指導・マネジメント業務
(3)ご来店されたお客様の対応・接客業務
(4)店舗の売上管理・運営管理業務
■入社後の流れ：
・既存社員とのOJTを通して、まずは全体像を捉えて頂きます。ご経験を活かし、管理者としてのご活躍を期待致します。チャレンジ精神を推奨している環境ですので、どんどん
■組織構成：
・各店舗2~5名の社員とアルバイトスタッフで構成されており、20代の若い社員を中心に活躍をしております。全国12店舗を運営しており、エリアを跨いだ協業やコミュニケーションも多い環境です。
■ミッション：
・各施設の拡大に向け、会員数を増やし、長く続けて頂く為に、施策を考えて頂いたり、施設の運営をして頂きます。まずは、1施設を見て頂き、将来的にはエリアマネージャー等での活躍を期待しております。
■就業環境について：
・土日休みは取りやすく、店舗管理者のほとんどが土日が公休です。土日のほうがお客様の来館が少ない業種ですので土日休みが業務に支障がないケースが多いです。また管理者は本社とも出勤日をあわせたほうが業務効率がよいため土日休みを推奨しております。
・産休・育休を取得した女性店舗社員も複数名おります。職場復帰後は、朝〜夕方の固定シフトで時短勤務なども可能です。
■当社の特徴：
・2014年1月よりグループ入りした親会社であるRIZAP グループ(株)とのシナジー効果が、より発揮しやすいと見込まれる、フィットネスジム(スポーツ)や保育・介護など、成長分野であるウェルネス（健康） 関連事業に特化し、経営資源を集中させ、親会社グループとのアライアンスを十分に発揮させるべく、企業の発展を狙うものであります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
