【千代田区】EC担当〜年休124日◇「SNIDEL」「gelato pique」展開するマッシュG【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・自社EC運営業務経験が2年以上ある方
・ナチュラル＆オーガニック、弊社プライベートブランド、セレクト商材に興味関心がある方

■歓迎要件
・化粧品業界やアパレル業界でのEC経験
・ECサイトコンテンツの企画立案〜効果検証経験
・メールマガジンの作成、配信、効果検証経験

契約・嘱託社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
350万円〜550万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,668,800円〜4,196,400円
固定残業手当/月：69,600円〜109,300円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
292,000円〜459,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※詳細は前職（現職）給与、ご経験を加味し決定させていただきます。
※固定残業手当を超える所定労働時間外勤務に対する賃金計算額は、別途追加で支給
※管理監督者として採用になった場合は固定残業代支給なし
■昇給・査定：年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、ウェルネス休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心です。

＜その他補足＞
■グループ内社員割引制度
■育児支援制度（事業所内託児所）
■オーガニック&ナチュラルの社員食堂
＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（勤務状況等により判断し正社員として更新）、更新上限：有　通算契約期間上限6ヶ月】

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は契約社員扱いとなり、試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新いたします。
※試用期間は最大6ヶ月まで延長する場合がございます。
※試用期間中、その他条件は変更無し。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限0年6ヶ月