【原宿／週2在宅】マネージャー◆企業の経営課題をITで解決に導く◆グロース上場成長ベンチャー【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材会社におけるリーダーまたはマネージャークラスでの業務経験
（マネジメント組織：キャリアアドバイザー・派遣コーディネーター・派遣営業・法人営業 等）

■歓迎条件：
・ITやエンジニア領域に関する知見・知識が豊富な方

正社員

＜転勤＞
当面なし
ご本人の希望も踏まえた転勤実績あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
750万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：510,000円〜600,000円

＜月給＞
510,000円〜600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■その他固定手当：管理監督者手当
■賞与：年3.5ヶ月（会社業績・個人評価によって変動）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（12月30日〜1月3日）、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与）
※年間休日は当社カレンダーにより多少の変動あり

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代を上限とした実費支給（1ヶ月上限3万円まで）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、営業企画チームによるOJT／OFFJTトレーニング、マネジメント研修、コーチング研修など

＜その他補足＞
育児・介護休業（男女ともに実績あり）、健康診断（年1回）、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能（保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等）、高額医療費還付制度、社内ライブラリー（図書貸し出し制度）、有給取得率約70％、ランチ補助（社内規定あり）、サークル活動（社内規定あり）、社員持株会、副業・兼業制度、ジョブチャレンジ制度
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※入社後6ヶ月は試用期間とし、評価・賞与算定の対象外となります