【名古屋/港区】製造設備の管理／フォロー体制◎◆残業5h・年休126日◆転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プラントの機械設備の維持管理3年以上のご経験

■歓迎条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・フォークリフト運転資格

★こんな方におすすめ★
・大規模なプラントに関わりたい方
・残業5時間程度など働き方を改善したい方

正社員

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
7:30〜16:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均5時間

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜330,000円
その他固定手当/月：3,500円〜10,500円

＜月給＞
283,500円〜340,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当内訳：
住宅手当2,500円〜9,500円
作業用品手当1,000円〜1,000円
■昇給：ひと月あたり10,000円〜20,000円（前年度実績）
■賞与：年2回(6月、12月)／計3.50ヶ月分（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土曜日、日曜日、祝日、その他
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（1ヶ月経過後1日、毎月経過後1日、半年経過後7日付与）

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：住宅手当2,500円〜9,500円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上／再雇用制度あり（上限65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■一人立ちまでの3年程度は育成期間とし、先輩社員が指導致します。
■資格取得補助

＜その他補足＞
■勤務延長：上限年齢上限70歳まで
■育児休業：取得実績あり
■作業服：無償支給
■財形貯蓄
■給食手当(同社指定の仕出し弁当の半額を支給)
■資格取得補助
■健康診断
■慶弔・災害見舞金
■忘年会、納涼会
■酒肴料（10,000 x 年2回）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
同条件