具体的な業務内容
【急募・未経験歓迎】採用業務およびバックオフィス業務／土日祝休み・残業なし／在宅勤務あり
〜【日本橋】人事・採用担当／土日祝休み＆残業なしで働きやすさ◎／週1回在宅勤務あり〜
■業務概要
人事として採用業務をメインに取り組んでいただきます。そのほか、適性に応じてバックオフィス業務をお任せすることがあります。
・採用業務全般：約７割
主に新卒採用向けに採用計画の立案から内定者フォローまで、一貫して担当いただきます。
また、中途採用向けの求人票作成、面接の日時対応などもお任せします。
・バックオフィス業務：約３割
備品の在庫管理や社内イベントの準備など、簡単な総務・庶務業務もお任せしていきます。
■組織構成
現在、人事・総務・経理の3人で構成されており、今回入っていただく方には人事のお仕事を手伝ってもらう予定です。
■入社後
人事および総務の２名から手厚いフォローを受けながら採用業務を学んでいただきます。ご自身のペースでできることから進めていただきますのでご安心ください。
■魅力
【有給消化率80％、残業ほとんど無し】
有給も取得しやすく、年間休日122日以上とワークライフバランスを大事できる環境です。年間通じて残業の発生はほとんどございません。
【大手企業との直接取引】
取引先である大手企業のパートナーとして高い信頼と評価を得ています。長年お付き合いしている企業が多く、直接取引で受託開発や客先常駐でのシステム開発業務を行っています。そのため、設立から40年以上無借金・黒字経営を継続しております。
【評価体制】
役職者や代表取締役との距離が近い当社だからこそ、自分の頑張りを直接評価してもらえます。
■当社について
昨年で設立40周年を迎え、IT業界では比較的長期にわたり事業を展開していますが、社員数40名前後の少数精鋭の小さな組織です。社員同士の関係はフラットで、社長や上司でも「さん」づけで呼び合うなど、年齢や社歴に関わらずお互いに意見を言いやすい雰囲気があります。アイデアや新しい発想は歓迎される社風です。困ったときには周囲の助けを借りることもでき、気持ちよく働ける環境になっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
