【全国】丸亀製麺のSV候補※総合職◆年収500万〜／年2回7連休制度／寮社宅完備／多彩なキャリアパス【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・飲食店でのスーパーバイザーのご経験（5店舗以上のマネジメント経験）2年以上

■歓迎条件：
・「お客様」・「店舗」・「現場」が好きな方
・組織マネジメントの経験を活かしてキャリアアップしていきたい方
・経営（子会社社長など）に興味がある方

正社員

＜転勤＞
有
全国転勤有のポジションです。地域限定をご希望の際は店長職へご応募下さい（ご経験によって早期のキャリアアップが可能です）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜23:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
シフト制（実働8時間※店舗により異なる）
※平均残業時間は38時間です。

＜予定年収＞
500万円〜680万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,000円〜383,578円
その他固定手当/月：109,389円

＜月給＞
419,389円〜492,967円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※残業代は超過分を1分単位で100%支給します。
※ご経験・スキルによりオファー金額が変更となる場合があります。
704万円／35歳・エリアマネージャー／月給53万円＋インセンティブ＋諸手当
537万円／28歳・スーパーバイザー／月給39万8000円＋インセンティブ＋諸手当


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

月7〜10日（シフト制※月間の所定労働日数21日）
有給休暇、産前産後休暇、結婚休暇（5日）、育児介護休暇、その他会社指定日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給／マイカー通勤時のガソリン代支給※上限あり
家族手当：子の人数により支給（子1人目9,000円／月　等）
住宅手当：会社規定に基づいて支給
寮社宅：社命による転勤の場合のみ借上社宅あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・入社後1〜2日：本社又はリモートにて座学研修（会社の考え方・理念を学ぶ）
・その後4ヶ月間：研修店舗で接客、調理、労務管理、衛生管理等 店舗経営のノウハウを学習
→その後店長試験を受け、店舗配属

＜その他補足＞
■役職手当、育児休暇手当
■確定拠出年金制度、社員持株制度
■制服貸与、食事補助
■借上社宅補足：社命による転勤の場合のみ、敷金・礼金全額負担
■単身赴任手当（65,000円／月）※別途月1回自宅に帰省する往復交通費支給
■連続休暇取得制度：上期・下期に1回ずつ、有休と公休合わせて7連休以上を取得可（その他連休制度あり※2〜3連休の取得可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も給与・待遇は変わりません。