【大阪】デザインマネージャー/ワークライフバランス◎/創設時から多数有名タイトル開発！【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件（下記いずれか）
・CGコンテンツでの3Dモデリング経験をお持ちの方
・ゲームの2Dデザイン経験をお持ちの方
※実務経験を積み、マネージャーもしくはプロデューサーへの登用も可能

■歓迎スキル
・リーダー経験や進行管理、クオリティ管理などのマネジメント経験をお持ちの方
・外部発注および外部発注素材のスケジュール/クオリティ管理経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：9時間30分
休憩時間：60分（13:00〜14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜予定年収＞
400万円〜800万円

＜賃金形態＞
年俸制
年棒制（12分割を毎月支給）残業手当を上記年収に含む。

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,048,000円〜6,094,800円
固定残業手当/月：79,400円〜158,800円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
333,400円〜666,700円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■固定残業手当について
　固定時間制の場合：30時間/月相当
　専門業務型裁量労働制の場合：40時間/月相当　を支給
■固定残業手当を超える時間外労働分の割増賃金は全額支給
■昇級：年1回(4月)
■賞与：決算賞与
■これまでの実績や前職給与を考慮し、相談の上で年収を決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・必要資格取得補助あり
・社外での技術カンファレンス・ゲームショー等への参加
・OJTおよびクリエイティブ系技術勉強会（定期開催）

＜その他補足＞
・健康診断・人間ドッグ受診
・インフルエンザ予防接種
・転居費用負担※遠方の場合。会社規定あり（引越費用全額負担/支 度金支給）
・子育て支援（産前産後・育児休業、時短勤務、育休中の職場復帰プ ログラム）
・介護支援（介護休業、時短勤務）
・看護休暇
・ヘルスケア制度（ストレスチェックの実施、産業医の面談、衛生委 員会の運営）
・慶弔見舞金支給
・社内コミュニケーション（クラブ活動支援、忘年会、創立記念パー ティー等）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は、固定時間制（定刻10：00〜19：00）となります。
試用期間終了後、業績評価により、固定時間制か専門業務型裁量労働制かを決定します。