具体的な業務内容
【秋葉原】法務（会社法関係、契約、訴訟・紛争案件その他の法務相談対応）◆日立Gr./年間休日126日
■募集背景：
新型コロナの収束に伴い、海外を中心とする営業活動等が活発化しており、それに伴い、法務業務も拡大していることから、法務人員（経験者人財）を増強する必要性が生じています。法務業務（特に契約、訴訟対応）に必要な専門知識、経験を有しており、多種多様な法務業務に対して、即戦力となる法務人財を募集いたします。
■業務概要：
人事総務本部 法務部 において、以下の法務業務を担当します。
・会社法関係：取締役会・株主総会の事務局業務、登記手続など
・契約関係：秘密保持契約、取引基本契約、業務委託契約などの各種契約案（英文契約を含む）の作成・レビュー
・訴訟・紛争案件対応：製品や取引に関わる訴訟・クレームへの対応と事業部門・営業部門のサポート
・上記以外の法務相談への対応
■業務詳細：
・会社法関係については、取締役会（１回／月）、株主総会（通常２回／年）の事務局としての業務（招集手続き、議案などの作成、当日の運営、議事録作成等）です。
・契約関係については、秘密保持契約、取引基本契約、業務委託契約などの作成・レビューに加え、顧客側の取引基本約款のデビエーションリストの作成や、案件に応じた覚書・付属契約の確認などの業務があります。英文契約書の比率は約30〜40％です。
・訴訟・紛争案件対応については、国内案件がメインですが、海外案件（海外の法律事務所とのやりとりが必要な案件）もあります。
■働き方：
出社と在宅を組み合わせたハイブリッド型の勤務を基本としています（取締役会開催日や重要案件の相談等には出社して対応）。※各種相談の潜在ニーズを考慮すると週3程度以上のオフィス勤務を期待します。
■魅力：
・取締役会事務局などの会社法関連の業務を通じ、会社としての経営判断・意思決定過程に関わることができます。
・契約業務を通じ、新規プロジェクトの法的側面をサポートするなど、会社の事業に貢献できます。
・訴訟・クレーム案件対応を通じ、顕在化した事業リスクを適切にコントロールすることにより、会社のリスクマネジメントに貢献できます。
■キャリアパス：
法務部門内において、必要に応じ、他の業務（コンプライアンス業務、文書業務等）も経験したうえで、法務部門内における、より上位のポジションにおいて、さらに活躍することが期待されます。
チーム／組織構成
