具体的な業務内容
【東京】法務／リモート可／スピード昇進／裁量◎
募集背景
・ 一緒に目標へ向かっていく仲間の増員
マーケットの創造や新規事業に挑戦し続けるスタートアップだからこそ、私たちはイノベーションを起こし続ける事が可能であると考えています。
そんな当社の中核メンバーとなり、法務関連の業務において、全社最適の視点を持って経営陣・事業部・他部署と連携しながら、メンバーのマネジメント・育成も同時に行うプレイングマネージャーの募集させて頂きます。
業務内容
以下の法務・契約及び関連業務に関する企画〜オペレーション全般について、複数人のメンバーを束ねチームとして仕事を進めて頂きます。
法務担当は現在正社員2名の組織です（兼務含む）。
・ 契約審査、契約書面のリーガルチェック（国内・海外）
・ 契約交渉、契約管理、契約事務（各種調整を含む）
・ 知的財産管理（特許、商標）
・ 与信管理・調査
・ 弁護士対応
・ 訴訟対応
・ 規程整備
など
■企業魅力
・1期目から黒字経営であり、1期目に目標としていた月商1億円を突破
・3期目には35億円の売上を達成し、4期目の現在は50億円を達成できる見込みの成長を継続
・IPOに向けた取り組みを実施
・企業立上げから1部上場までを経験した代表者が会社運営を牽引
・主要取引先・・・各業界上位5社をお取引先とさせていただいております。
●圧倒的成長率
大手コンサルファーム出身の代表取締役が2019年11月に創業。創業3期目の2022年11月には売上34億円を記録。4期目となる2023年11月には売上高50億円を超えるみ見通し。
●独自のコネクションを通じコンペなく案件を獲得
代表のコネクションを通じ、各業界のトップ5に入る企業へ直接アプローチし案件を獲得。創業間もないものの、「お客様ファースト」を第一に掲げお客様からの信頼を積み重ね他のコンサルファームとコンペをすることなく案件を獲得
●適正な評価・報酬制度と早期プロモーション
実力や成果をスピーディーに適性に評価する制度を整備しており、年次関係なく実力次第で稼げる環境。また、上層部のポストは詰まっておらずスピーディーにタイトルを上げていくことも可能。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
